（1）時間、地點：通過試講面試的考生到沁陽市第一中學辦公室領取筆試準考證。筆試時間以準考證為準。
（2）命題和閱卷：由沁陽市考錄工作領導小組委托專業(yè)機構命制試卷并閱卷。
（3）筆試采取閉卷方式進行，總分為100分，語數(shù)外考試時間為120分鐘，其他科目為90分鐘。
（4）筆試內(nèi)容為與高考難度相當?shù)谋緦W科試題。
（5）筆試成績、考生總成績（試講面試成績+筆試成績）將在沁陽市政府網(wǎng)站（http://www.qinyang.gov.cn）公示。
（三）體檢
1、根據(jù)考試總成績，按擬聘崗位1：1的比例由高分到低分依次確定參加體檢人員。若同一崗位最后一名考試總成績出現(xiàn)并列，則筆試成績高的進入體檢，若筆試成績相同，則加試面試，加試面試成績高者進入體檢。
2、體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體檢標準》執(zhí)行。
3、體檢若有不合格者，依次遞補。
4、體檢結果和進入考察人員名單通過沁陽市政府網(wǎng)站（http://www.qinyang.gov.cn）發(fā)布公告。
(四)考察
體檢合格者進入考察�？疾煊捎萌藛挝患爸鞴懿块T具體組織實施。報考者須在規(guī)定時間內(nèi)提交相關材料。考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績由高到低依次遞補。
四、聘用
根據(jù)總成績、體檢和考察結果，擇優(yōu)聘用，進行公示，公示期為7個工作日；公示無異議后，由沁陽市人力資源和社會保障局下發(fā)聘用文件。聘用人員按崗位管理，由用人單位沁陽市第一中學與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員按有關規(guī)定實行試用期，試用期滿，考核合格的，正式聘用；不合格的，解除聘用合同，由人才市場推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。
五、紀律與監(jiān)督
資格審查貫穿本次招聘工作的全過程。報考人員提交的信息和有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾。凡未在規(guī)定時間領取有關通知，提供相關材料，參加試講面試、筆試、體檢，辦理聘用手續(xù)的，均視為自動放棄應聘資格；對弄虛作假和違反招聘考試紀律的報考人員一律取消應聘資格。
招聘工作接受社會和紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。公務人員嚴格實行任職回避和公務回避制度，招聘過程中若出現(xiàn)違紀違規(guī)行為，將予以嚴肅處理。
此次招聘的指定工作網(wǎng)站為沁陽市人民政府網(wǎng)（http://www.qinyang.gov.cn）。
咨詢電話：0391-5282322、0391-5282520
附件：
沁陽市考錄工作領導小組
2016年12月23日