④報考《需求信息表2》中崗位的應聘人員須上傳畢業(yè)證書、高等教育學歷認證報告（省及以上教育主管部門出具）或學歷證書電子注冊備案表（中國高等教育學生信息網下載）、符合應聘崗位學段學科要求的教師資格證書、學校5年及以上聘用合同、學校5年及以上社保繳費憑證、符合招聘條件要求的有關學科稱號證書或教學競賽獲獎證書（限2份）。年齡放寬至40或45歲的還需上傳中級及以上教師專業(yè)技術資格證書。
所有上傳材料均需提供原件的掃描件（jpg格式，大小不超過1MB）。
（二）考試方式和實施辦法
本次招聘分為筆試和面試兩部分。
1、筆試
（1）筆試組織：由南京市教育局統(tǒng)一組織，通過資格初審人員參加筆試。
（2）筆試科目和內容：公共知識60分（基礎教育課程改革理論、教育學與心理學及其他綜合知識）、學科專業(yè)知識100分，總分為160分。其中，職業(yè)學校專業(yè)課和特殊教育學科只考公共知識60分。
（3）筆試時間和地點：時間初定為2019年12月30日，以考試證標注的時間、地點為準。
（4）成績查詢及打�。罕敬喂P試成績的合格線為總成績的50%。參加筆試的應聘人員憑筆試考試證號和身份證號可于2020年1月8日起登錄報名平臺查詢成績并打印。
（5）本次筆試成績作為應聘建鄴區(qū)教育局所屬學校教師的必備條件，在2020年度內有效。
本次招聘教師考試沒有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會上任何聲稱針對本次考試的培訓活動、培訓資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關。
2、資格復審
面試前，將對取得面試資格的應聘人員進行報考資格復審。在筆試合格者中，從高分到低分，按實際崗位招聘數的相應比例（同開考比例）確定進入資格復審人員。進入資格復審人員名單將于2020年1月9日在建鄴區(qū)人民政府門戶網(www.njjy.gov.cn)公布。資格復審不合格的，取消面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。應聘人員請在筆試成績公布后，保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復審遞補等有關事宜，無法聯(lián)系者視為自動放棄遞補。
資格復審時間地點及有關要求如下（不再另行通知）：
（1）時間：
1）報考《需求信息表1》中的小學各學科的人員：
2020年1月12日上午9:00-12:00，下午2:00-5:00。
2）報考《需求信息表1》中的其他學科的人員及《需求信息表2》中各學科的人員：
2020年1月13日上午9:00-12:00，下午2:00-5:00。
（2）地點：建鄴區(qū)教師發(fā)展中心（建鄴區(qū)長虹路37號）一樓報告廳。
（3）參加資格復審需應聘人員本人到場，并攜帶網上報名時上傳的所有報考材料原件（校驗）、復印件（留存）。其中，就業(yè)推薦表原件須提交。
資格復審合格者進入面試，發(fā)放面試通知書。
3、面試
進入面試的人員名單將在建鄴區(qū)人民政府門戶網(www.njjy.gov.cn)公布。
（1）面試辦法：面試在區(qū)人社局的指導、監(jiān)督下，由區(qū)教育局和招聘單位按照公開招聘的有關規(guī)定和備案后的面試方案組織實施。
面試主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質。采用綜合面試（含技能測試）、課堂（或模擬課堂）教學考核的方式進行。
（2）面試成績：綜合面試與課堂教學考核的成績均為百分制，合格線為60分，綜合面試與課堂教學考核成績分別占面試成績的40%和60%。
（3）面試時間、地點詳見面試通知書。
（三）總成績計算方法
總成績=筆試成績（百分制成績）×30%＋面試成績（百分制成績）×70%。
（四）體檢、考察
1、體檢：面試合格人員，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數1:1的比例確定進入體檢人員。如總成績相同，按筆試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績仍相同，招聘單位可對成績相同的人員組織加試。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明，如未在招聘單位規(guī)定的時間內提供者取消體檢、考察及聘用資格。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
2、考察：體檢合格人員，由招聘單位對其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察。
（五）公示、聘用
招聘單位根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局網（http://www.njhrss.gov.cn/）、南京市教育局網（http://edu.nanjing.gov.cn/）、建鄴區(qū)人民政府門戶網(http://www.njjy.gov.cn/)進行為期7個工作日的公示。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議者，經公開招聘綜合管理部門備案后，由招聘單位與其簽定協(xié)議，辦理有關聘用手續(xù)。
2020屆畢業(yè)生及國（境）外留學人員必須于2020年8月1日前獲得相應的教師資格證，2020屆畢業(yè)生同時還需獲得畢業(yè)證和學位證，否則取消聘用資格。聘用人員試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定崗定級�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘人員應在招聘單位或主管部門規(guī)定時間內辦理報到和有關手續(xù)，因擬聘人員個人原因逾期未辦理相關手續(xù)的，取消其聘用資格。
對于合并招聘的崗位，由區(qū)教育局根據考試成績、各學校實際需求、師資均衡配置等要求，結合教師流動，進行選崗。
因應聘人員體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，可報公開招聘綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補，聘用審批后不再遞補。
四、本公告由南京市建鄴區(qū)教育局負責解釋。
五、招聘咨詢與監(jiān)督
南京市建鄴區(qū)教育局人事科：025-87778244、87778242
南京市建鄴區(qū)教育局工委辦：025-87778270
附件：
1、2020年南京市建鄴區(qū)教育局所屬學校公開招聘教師學科（專業(yè)）需求信息表1
2、2020年南京市建鄴區(qū)教育局所屬學校公開招聘教師學科（專業(yè)）需求信息表2
3、2020年南京市建鄴區(qū)所屬學校公開招聘教師學科（專業(yè)）對應專業(yè)目錄
南京市建鄴區(qū)教育局
2019年11月11日
