（六）考察
考察工作由北流市教育局和用人單位負(fù)責(zé)�？疾熘饕ㄟ^查閱畢業(yè)生檔案等政審方式進(jìn)行。考察同時(shí)，要進(jìn)行資格復(fù)審。如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違法違紀(jì)或其他按規(guī)定不能聘用為事業(yè)單位人員行為的，取消聘用資格。
（七）遞補(bǔ)
如有的崗位出現(xiàn)簽訂協(xié)議的畢業(yè)生沒有通過資格復(fù)審或者個(gè)人提出毀約或體檢考察不合格的情況，可在本崗位面試考生中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入體檢、考察人選。
（八）公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員為擬聘用人選。由北流市教育局在玉林市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
六、聘用及待遇
公示結(jié)果無異議的人員，由北流市教育局報(bào)北流市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)同意聘用后，由用人單位與受聘人員依法簽訂5年以上聘用合同（含一年試用期），且受聘人員在用人單位服務(wù)期不少于5年。用人單位憑北流市人力資源和社會(huì)保障局的聘用文件通知到編制部門辦理入編或備案手續(xù)。由北流市財(cái)政統(tǒng)一發(fā)放工資，依法享受國(guó)家和廣西壯族自治區(qū)規(guī)定的中小學(xué)教師待遇。
七、聘用教師控制數(shù)人員管理有關(guān)事項(xiàng)說明
根據(jù)玉林市編委辦、財(cái)政局、人社局《關(guān)于印發(fā)＜玉林市非實(shí)名編制人員、聘用教師控制數(shù)人員管理辦法（試行）＞的通知》規(guī)定，對(duì)聘用教師控制數(shù)人員管理作下列說明：
（一）不納入編制管理，另外實(shí)行專項(xiàng)管理。不辦理入編手續(xù)，名單需報(bào)同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門備案；
（二）在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金；
（三）工資、津補(bǔ)帖和績(jī)效由人社部門按同單位在編同類同崗位人員標(biāo)準(zhǔn)核定，享受在編人員正常晉升待遇；
（四）社會(huì)保險(xiǎn)按自治區(qū)人社廳、自治區(qū)編辦、自治區(qū)財(cái)政廳《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革幾個(gè)具體問題處理意見的通知》（桂人社發(fā)〔2017〕11號(hào)）精神執(zhí)行；
（五）住房公積金待遇：用人單位從聘用人員被批準(zhǔn)聘用之月起，按照在編同級(jí)同類人員標(biāo)準(zhǔn)辦理公積金繳納手續(xù)，其費(fèi)用屬單位承擔(dān)部分納入單位預(yù)算；屬個(gè)人繳納部分，由用人單位從其工資中代扣代繳。
八、紀(jì)律監(jiān)督
貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，做到政策公開、程序公開、結(jié)果公開。招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察等部門、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘過程工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：0775-6200784北流市紀(jì)委派駐北流市教育局紀(jì)檢組）
九、本招聘公告由北流市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0775—6226995、0775—6237195（北流市教育局人事股）
附件：
1.2020年北流市使用事業(yè)編制“雙向選擇”公開招聘教師崗位計(jì)劃表.xls
2.2020年北流市使用聘用教師控制數(shù)“雙向選擇”公開招聘教師崗位計(jì)劃表.xls
3.北流市2020年通過“雙向選擇”方式公開招聘教師報(bào)名登記表.xls
北流市教育局
2019年12月26日
學(xué)校招聘如果提前收取考試費(fèi)、報(bào)名費(fèi)，請(qǐng)仔細(xì)斟酌，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙
