（三）面試

1.面試方式：教師采取試教，醫(yī)師采取面談面試，面試時(shí)間10－15分鐘。

2.面試時(shí)間和面試地點(diǎn)待通知。

3.面試總分為100分，面試成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。如實(shí)際面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)為1:1或小于1:1比例，則面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上方能進(jìn)入體檢程序。

（四）體檢

1.體檢對(duì)象按招聘崗位計(jì)劃數(shù)根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分按照1:1的比例等額確定，面試成績(jī)相同者，則以學(xué)歷高的優(yōu)先，學(xué)歷相同的則以年齡大的優(yōu)先。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。招聘單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)可以向招聘單位主管部門(mén)或同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)提出復(fù)檢。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

3.因考生自動(dòng)放棄體檢造成崗位空缺，則從報(bào)考同一崗位人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，且只替補(bǔ)一次。

4.體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

（五）考察

由中共邵陽(yáng)縣委組織部、邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局、用人單位和主管部門(mén)對(duì)體檢合格者采取調(diào)查、座談、查閱人事檔案等方式，深入了解考察對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后、進(jìn)入考察前由本人提供原工作單位同意工作調(diào)動(dòng)或解除人事關(guān)系的證明，否則不予考察和聘用。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年12月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)方可作為擬聘人員。

（六）公示

對(duì)考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期間，如發(fā)現(xiàn)并查實(shí)有影響引進(jìn)問(wèn)題的取消引進(jìn)資格，不再遞補(bǔ)。

（七）聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，用人單位、邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局、中共邵陽(yáng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室按規(guī)定辦理擬聘用手續(xù)。試用期1年，試用期滿(mǎn)考核合格的予以正式聘用，不合格者取消聘用（按照“先上崗，再考證”階段性措施，先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格證的，依法解除聘用合同）。所有崗位聘用人員須在招聘單位服務(wù)滿(mǎn)五年（含試用期）以上，未滿(mǎn)服務(wù)期的，不得申請(qǐng)向縣內(nèi)其他單位及縣外交流調(diào)動(dòng)，否則解除聘用合同，終止人事關(guān)系，并由考生承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

五、相關(guān)待遇

（一）本次引進(jìn)人員全部列入正式事業(yè)編制，享受?chē)?guó)家規(guī)定的相應(yīng)待遇;

（二）本次引進(jìn)人員享受《邵陽(yáng)縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)辦法（試行）（邵文〔2017〕48號(hào)）》文件規(guī)定的激勵(lì)措施。

（三）本次引進(jìn)的非全日制研究生參照全日制研究生享受同等人才引進(jìn)待遇。

六、其他事宜

1.本公告中的“高校畢業(yè)生”指2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

2.疫情期間，報(bào)考考生須遵從防疫考務(wù)要求。

3.擬引進(jìn)人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不能提交個(gè)人檔案或不按時(shí)到單位報(bào)到的，則視為自動(dòng)放棄，其空缺崗位不再遞補(bǔ)。

4.本次人才引進(jìn)工作由邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織，有關(guān)部門(mén)配合，縣紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督。同時(shí)，為保證本次引進(jìn)工作的順利進(jìn)行，維護(hù)人才引進(jìn)的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

監(jiān)督舉報(bào)電話：13789181503

考試咨詢(xún)電話：0739－6836177

本公告未盡事宜，由邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附件1.2020年邵陽(yáng)縣事業(yè)單位人才引進(jìn)崗位表.xls

附件2.2020年邵陽(yáng)縣事業(yè)單位人才引進(jìn)報(bào)名登記表.doc

中共邵陽(yáng)縣委組織部

中共邵陽(yáng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

邵陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年5月29日