準(zhǔn)考證是應(yīng)聘者參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補(bǔ)。應(yīng)聘者參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和居民身份證(或臨時(shí)居民身份證)。證件不齊者，不得參加考試、體檢。如居民身份證失效、遺失或更換中的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向公安機(jī)關(guān)申請辦理臨時(shí)居民身份證，臨時(shí)居民身份證是唯一可代替居民身份證作為入場參加考試或體檢的法定居民身份證明憑證，居民戶口本、護(hù)照、工作證、社�？�、駕駛執(zhí)照、學(xué)生證、居民身份證辦理受理回執(zhí)或戶口所在地派出所開具的帶有應(yīng)聘者本人照片并加蓋公章的居民身份證明等其他任何證件都不能代替居民身份證參加考試或體檢。
四、考試方式、時(shí)間和地點(diǎn)安排
招聘實(shí)行競爭性選拔考試，考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行�？荚嚲唧w安排如下：
(一)筆試。
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)將于11月底前在市人社局網(wǎng)站另行通知。
(溫馨提醒：請考生關(guān)注，并在準(zhǔn)考證上填寫好本人的考點(diǎn)、考場號、座位號等信息)
2.筆試內(nèi)容：
筆試主要測評基本能力，詳見附件1《崗位表》中各招聘崗位的筆試類別。
3.筆試成績滿分為100分，以同類試題最高分60%為合格線。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)由市人社局公布筆試合格線和考生成績。
4.筆試加分。根據(jù)《關(guān)于“三支一扶”服務(wù)計(jì)劃高校畢業(yè)生參加我市事業(yè)單位公開招聘實(shí)行加分政策的通知》(江人社發(fā)〔2020〕106號)精神，服務(wù)基層高校畢業(yè)生參加我市事業(yè)單位公開招聘的(不含報(bào)考定向招聘崗位)，筆試成績加10分，報(bào)考免筆試崗位的，不實(shí)行加分。
服務(wù)基層高校畢業(yè)生及加分對象范圍：①參加江門市“三支一扶”服務(wù)計(jì)劃服務(wù)期滿不超過3年或服務(wù)期滿繼續(xù)聘用，且服務(wù)期考核合格的高校畢業(yè)生;②江門市戶籍、參加國家或省統(tǒng)一組織的“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿不超過3年或服務(wù)期滿繼續(xù)聘用，且服務(wù)期考核合格的高校畢業(yè)生;③江門市統(tǒng)一組織到村(社區(qū))或基層其他公共管理服務(wù)組織任職服務(wù)期滿不超過3年或服務(wù)期滿繼續(xù)聘用，且服務(wù)期考核合格的高校畢業(yè)生。
申報(bào)筆試加分的報(bào)考人員請于現(xiàn)場報(bào)名時(shí)將申報(bào)加分資料提交給招聘單位的主管部門審核，(現(xiàn)場報(bào)名地址詳見附件1《崗位表》)，逾期視為放棄加分申報(bào)。申報(bào)筆試加分所需材料：①參加“三支一扶”計(jì)劃的，提供我省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制);②參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”的，提供由團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表;③大學(xué)生村官提供市級以上組織部門出具的《高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》;④村(社區(qū))書記(主任)助理提供聘任合同和縣級以上黨委組織部門出具的《村(社區(qū))書記(主任)助理工作證書》。
(二)面試。
1.確定面試對象。筆試成績達(dá)到入圍分?jǐn)?shù)線的考生才能進(jìn)入面試，面試的人數(shù)以入圍人員筆試成績高低為序按各崗位招考人數(shù)1︰3的比例確定。人數(shù)達(dá)不到比例的，可按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行面試。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式將在市人社局網(wǎng)站另行通知。
3.面試成績滿分為100分，合格線為60分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。成績在本面試時(shí)段候分室向考生公布。面試低于合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘者不得列為體檢對象。
(三)綜合成績計(jì)算方法。
綜合成績滿分為100分，統(tǒng)一設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分，四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。
“筆試+面試”崗位綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。如同一崗位考生綜合成績相同，則按照面試成績高低順序確定名次;如面試成績?nèi)匀幌嗤�，按筆試成績高低順序確定名次。如筆試成績?nèi)匀幌嗤�，另行組織面試。
“免筆試，直接面試”崗位的綜合成績=面試成績。如同一崗位考生綜合成績相同，按面試主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的，另行組織面試。
五、體檢
(一)體檢對象。
體檢對象根據(jù)招聘公告的崗位招聘人數(shù)，在應(yīng)聘該崗位面試成績及考試綜合成績均合格的人員范圍中，從高分到低分等額確定為體檢對象。
(二)體檢工作要求。
體檢工作由招聘單位的主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢程序、項(xiàng)目、紀(jì)律必須嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行，教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。法律、法規(guī)、規(guī)章或國家行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定體檢標(biāo)準(zhǔn)的，從其規(guī)定。在體檢過程中，如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的，招聘單位或其主管部門可參考《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》執(zhí)行。體檢時(shí)，如視力、聽力、血壓、心率4個(gè)項(xiàng)目初次現(xiàn)場體檢不合格的，應(yīng)聘者如有異議應(yīng)當(dāng)場提出復(fù)檢要求，并在當(dāng)天統(tǒng)一安排復(fù)檢，最多可復(fù)檢2次，當(dāng)天體檢結(jié)束后，不再安排復(fù)檢。如體檢醫(yī)院對其它體檢項(xiàng)目作出體檢不合格結(jié)論的，應(yīng)聘者在接到體檢結(jié)論之日起3工作日內(nèi)可向招聘單位及其主管部門提出復(fù)檢的書面申請，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
六、考察
招聘單位及主管部門須對通過考試且體檢合格的擬考察人員進(jìn)行考察。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，對擬考察人員的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避、計(jì)生等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件�？疾觳缓细竦模烧衅竼挝换蚱渲鞴懿块T取消其聘用資格。
七、公示
對體檢、考察合格的考生，由招聘單位或其主管部門在市人社局及招聘單位或其主管部門門戶網(wǎng)站公示。公示不少于7個(gè)工作日。
八、試用及聘用
對經(jīng)公示無反映或反映問題經(jīng)查不屬實(shí)的，由招聘單位或其主管部門按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并辦理聘用手續(xù)。聘用人員未按規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，或報(bào)到后拒不辦理聘用手續(xù)的，均視為自愿放棄聘用。聘用后，由招聘單位組織試用，試用期滿考核合格者，可按期辦理轉(zhuǎn)正;試用期滿考核不合格者，取消聘用資格。試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用合同規(guī)范樣式請招聘單位登錄市人社局網(wǎng)站下載。
九、遞補(bǔ)
有以下情形的，可在考試綜合成績合格的同崗位應(yīng)聘者中，按考試綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)人選，是否遞補(bǔ)由招聘單位及其主管部門研究決定：
(一)體檢人選體檢不合格或放棄體檢的;
(二)考察人選考察不合格或放棄考察、聘用的;
(三)擬聘用人選公示發(fā)現(xiàn)問題不予聘用或放棄聘用的;
(四)聘用人選未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到辦理聘用手續(xù)的。
十、疫情防控要求
本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，做好現(xiàn)場報(bào)名、考試、體檢等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，市人社局將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考者應(yīng)持“粵康碼”等健康碼綠碼并經(jīng)體溫檢測正常后參加筆試;國內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及考前14天內(nèi)有國(境)外旅居史的報(bào)考者需提供考前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明;報(bào)考者自備一次性醫(yī)用口罩參加現(xiàn)場報(bào)名、考試、體檢。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加現(xiàn)場報(bào)名、考試。
十一、其他事項(xiàng)
(一)按照《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號)規(guī)定，對履行崗位職責(zé)要求教師資格證、護(hù)士(醫(yī)生)執(zhí)業(yè)資格證、法律職業(yè)資格等準(zhǔn)入類職業(yè)資格的，招聘單位可與應(yīng)聘人員在簽訂聘用合同時(shí)約定應(yīng)取得職業(yè)資格期限，有關(guān)人員應(yīng)在約定期限內(nèi)取得相應(yīng)資格。逾期未取得的，招聘單位可解除聘用合同。
(二)本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級基數(shù)。
(三)報(bào)名資格條件解釋、資格審核等事項(xiàng)由招聘單位及其主管部門受理，聯(lián)系電話詳見《崗位表》。
(四)應(yīng)聘者、招聘單位、主管部門和有關(guān)工作人員有違反招聘規(guī)定行為的，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。監(jiān)督舉報(bào)、招聘政策咨詢受理部門及電話：市人社局0750-5507608。
(五)本次招聘不指定任何參考用書和資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。
本公告由臺山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.2020年臺山市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx
2.廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
3.中等職業(yè)學(xué)校專業(yè)目錄(2010年修訂).doc
4.臺山市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.doc
臺山市人力資源和社會(huì)保障局
2020年10月29日
