采用面試考核，面試共有綜合素質(zhì)考察、教學(xué)能力考察、專業(yè)能力考察（科研成果、技能展示）三個(gè)方面，考官人數(shù)不少于7人。面試總分100分。
（1）綜合素質(zhì)考察主要圍繞考生學(xué)習(xí)（工作）實(shí)踐經(jīng)歷、考生學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)（工作）經(jīng)歷和成果、考生學(xué)習(xí)專業(yè)背景與應(yīng)聘崗位切合度、言談舉止等。此項(xiàng)考察分?jǐn)?shù)占總成績(jī)的20%。
（2）教學(xué)能力考察主要采取說(shuō)課（專業(yè)試講）的方式進(jìn)行，主要考察考生作為高校教師應(yīng)具備的基本素質(zhì)要求和對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握程度�？忌鶕�(jù)所報(bào)考專業(yè)崗位的知識(shí)背景，設(shè)計(jì)一節(jié)教學(xué)課程進(jìn)行試講，分別從教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、教學(xué)基本素養(yǎng)、綜合評(píng)價(jià)等方面對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)價(jià)。此項(xiàng)考察分?jǐn)?shù)占總成績(jī)的40%。
（3）專業(yè)能力考察主要采用科研匯報(bào)的方式，要求考生就該專業(yè)方向目前的發(fā)展趨勢(shì)、存在問(wèn)題、國(guó)內(nèi)研究水平，本人對(duì)該領(lǐng)域的研究情況和實(shí)際工作中的應(yīng)用情況向考官講述匯報(bào)。此項(xiàng)考察分?jǐn)?shù)占總成績(jī)的40%。
（4）教師崗位總成績(jī)=綜合素質(zhì)得分+教學(xué)能力得分+專業(yè)能力考察得分，考官結(jié)合綜合素質(zhì)、教學(xué)能力、專業(yè)能力三個(gè)方面評(píng)價(jià)匯總，最后由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考察結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)，考生平均得分80分以上即為合格，擇優(yōu)錄取。
五、體檢及考察
通過(guò)面試考核綜合情況確定進(jìn)入體檢人員名單，體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。學(xué)校及時(shí)將體檢結(jié)論通知應(yīng)聘人員，體檢不合格者對(duì)本人體檢有疑問(wèn)的，可在收到體檢結(jié)論通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢要求，學(xué)校將指定復(fù)檢醫(yī)院組織復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)、復(fù)檢費(fèi)均由應(yīng)聘人員自理。
體檢合格應(yīng)聘者直接進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)、原工作單位鑒定材料等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性�？疾觳扇�(shí)地考察或信函考察的方式進(jìn)行。
應(yīng)聘人員未按時(shí)參加體檢和考察，視為自動(dòng)放棄。體檢、考察有不合格或棄權(quán)的，取消錄用資格。
六、公示
經(jīng)考察合格的，學(xué)校確定為擬聘用人選，并在湖北文理學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.hbuas.edu.cn/）面向社會(huì)公示，公示期7個(gè)工作日。
對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考人員，結(jié)果備案、聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求層次的學(xué)歷證書(shū)，未能按時(shí)提供的取消聘用資格。
七、備案、辦理聘用手續(xù)
經(jīng)省人社廳審核備案后，學(xué)校為新招聘人員辦理聘用手續(xù)，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
八、防疫須知
考生要自覺(jué)服從招聘單位防疫工作安排，做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不從安排的，取消應(yīng)聘資格；故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的，依法追究責(zé)任。
九、違紀(jì)違規(guī)的處理
對(duì)招聘過(guò)程中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令）執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）和湖北文理學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.hbuas.edu.cn/）為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告發(fā)布網(wǎng)站，湖北文理學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://rsc.hbuas.edu.cn/）為本次專項(xiàng)公開(kāi)招聘面試成績(jī)、錄取情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站。
政策咨詢電話:0710-3591360（人事處·人才辦）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0710-3590724（紀(jì)委·監(jiān)察專員辦公室）
湖北文理學(xué)院2021年面向社會(huì)專項(xiàng)公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls.xls
湖北文理學(xué)院
2021年1月18日
