1.筆試對象：經(jīng)資格審查符合報考條件的人員，憑本人身份證在規(guī)定的時間參加考試。
2.筆試時間：2021年5月31日上午10:00—11:00。
3.筆試地點(diǎn)：玉林市鳳林國際大酒店，具體地點(diǎn)另行通知。
4.筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識》等，主要測試應(yīng)試者的綜合基礎(chǔ)知識，包括政治理論、時事政治、法律常識等�？荚嚂r間為60分鐘。
5.筆試成績公布。筆試成績當(dāng)天在招聘地點(diǎn)公告欄及微信群公布。
（二）面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。面試的分值為100分（成績四舍五入，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，下同）。
1.面試人選確定。根據(jù)崗位招聘計劃人數(shù)1∶3的比例，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試的人選。比例內(nèi)末位考生筆試成績并列時，同時確定為進(jìn)入面試范圍人選。招聘崗位筆試人數(shù)不達(dá)1∶3比例時，按實(shí)有筆試人員進(jìn)行面試。
2.面試通知。面試人選確定后，通過微信群或電話通知面試對象。
如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
3.面試時間：初定6月2日（具體時間另行通知）
面試地點(diǎn)：玉林市鳳林國際大酒店（具體地點(diǎn)另行通知）
當(dāng)天面試結(jié)束后在考點(diǎn)招聘公示欄和招聘微信群公布面試成績。
六、簽訂就業(yè)協(xié)議
根據(jù)招聘崗位人數(shù)，依據(jù)筆試面試總成績（筆試面試總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%）從高分到低分按1∶1的比例確定體檢、考察人選�？偝煽兿嗤�，依次按面試成績、學(xué)歷、職稱高低，優(yōu)秀畢業(yè)生、中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部或獲得過院校、系級以上的“三好學(xué)生”的順序確定。
確定為體檢、考察人選的考生與招聘學(xué)�，F(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書，協(xié)議書一經(jīng)簽訂，違約方需支付違約金。
七、體檢與考察
組織簽訂就業(yè)協(xié)議的招聘人選進(jìn)行體檢和考察。
1.體檢參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行（體檢費(fèi)用自理）。
2.考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？疾靸�(nèi)容主要包括報考者的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)知識與能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及遵紀(jì)守法等情況，并對其報考資格進(jìn)行復(fù)查。體檢或考察不合格的不予聘用。體檢、考察時間另行通知。
八、公示和審批
體檢、考察合格的招聘對象確定為擬聘用人員，在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行為期5個工作日的聘前公示。
九、聘用
公示結(jié)果無異議或反映的問題不影響聘用的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，并由用人單位與受聘人員依法簽訂不低于5年的聘用合同。
初次就業(yè)的新聘用人員試用期為1年，其他人員由用人單位與應(yīng)聘人員按照相關(guān)規(guī)定約定試用期為3—6個月。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。
十、待遇
招聘崗位使用事業(yè)編制，享受單位在職在編同類人員的工資福利待遇。
十一、招聘監(jiān)督
招聘工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下組織實(shí)施，接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督。堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)聘用。對不符合聘用資格條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格，并追究相關(guān)人員責(zé)任。
咨詢電話：0775—8227091（博白縣人社局）
0775—8332970（博白縣教育局）
附件：
1.2021年博白縣中學(xué)等43所學(xué)校公開招聘專業(yè)技術(shù)人員計劃表.xls
2.2021年博白縣公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表.xls
博白縣公開招聘專業(yè)技術(shù)人員
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年5月20日
