根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，面試人選按筆試成績由高分到低分按比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。面試人選按1:3的比例確定，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注昌邑教育和體育局網(wǎng)站（http://www.changyi.gov.cn/wzq/jyj/）通知公告欄查詢筆試公告。

（六）面試資格審查

進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需攜帶以下材料參加現(xiàn)場資格審核。

（1）筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名系統(tǒng)生成的《昌邑市2021年教師招聘報(bào)名表》各1份。

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（2021年畢業(yè)生尚未取得證書的提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷學(xué)位證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表）原件及復(fù)印件各1份。

（3）身份證、相應(yīng)及以上學(xué)段教師資格證書原件及復(fù)印件各1份(2021年畢業(yè)生暫未取得教師資格證的可提供面試合格證明)。

（4）在職人員報(bào)考的，須提交有用人權(quán)限部門出具的同意報(bào)考證明。

（5）面試考務(wù)費(fèi)70元。

具體時(shí)間、地點(diǎn)請見公告。如現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查的，視為自動(dòng)放棄。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，對不符合招聘條件的，一經(jīng)查實(shí)立即取消考試或聘用資格。

（七）面試

中小學(xué)及學(xué)前各學(xué)科崗位面試采用試講的方式進(jìn)行，面試時(shí)間、地點(diǎn)請及時(shí)關(guān)注面試公告。

面試成績由考官當(dāng)場評判，成績在本場面試結(jié)束后向應(yīng)聘人員宣布。如同一崗位面試人數(shù)較多，無法由同一組考官當(dāng)天完成的，視情況采用面試平衡系數(shù)法進(jìn)行平衡。面試成績低于60分的不能進(jìn)入體檢范圍。

（八）總成績

按照筆試和面試成績4:6的比例，百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。若同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分依次確定人選。

（九）考察、體檢及聘用

1.確定入圍人員。按照招考崗位1:1的比例，根據(jù)總成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人員。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按照成績依次等額遞補(bǔ)。

2.體檢。體檢統(tǒng)一在指定縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員聘用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

3.考察。側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等方面情況，對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

4.公示及聘用。入圍且體檢合格人員按照招聘計(jì)劃和考試成績從高到低依次自主選擇就業(yè)崗位，結(jié)果通過昌邑教育和體育局網(wǎng)站（http://www.changyi.gov.cn/wzq/jyj/）通知公告欄等渠道對擬聘用人員向社會(huì)進(jìn)行公示，時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿，由事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)及時(shí)為沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員辦理相關(guān)手續(xù)，相關(guān)人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到選取的工作單位報(bào)到，逾期不報(bào)到者，取消聘用資格。

5.其他。對違反公開招聘考試紀(jì)律的報(bào)名人員，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號)處理。

四、管理及待遇

本次招聘的中小學(xué)教師為事業(yè)編制，幼兒園教師為控制總量人員。事業(yè)單位公開招聘人員設(shè)立最低服務(wù)年限，最低服務(wù)年限為五年（含試用期），未滿最低服務(wù)年限離職的不予辦理相關(guān)手續(xù)。

五、其他

歡迎廣大畢業(yè)生積極參加我市招聘。本公告由昌邑市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋，本次招聘在昌邑市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行。不指定考試教材及輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。有關(guān)本次招聘的相關(guān)信息將在“昌邑市教育和體育局”（http://www.changyi.gov.cn/wzq/jyj/）通知公告欄發(fā)布，請及時(shí)關(guān)注。未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0536-7217052

工作時(shí)間：工作日8:30-12:00、14:00-18:00

昌邑市2021年中小學(xué)及幼兒園教師招聘崗位條件設(shè)置表.xlsx

昌邑市教育和體育局

2021年6月11日