㈠面試
普通教師面試采取學(xué)科試教的方式，由縣教育局與招聘學(xué)校組織進行，試教學(xué)科的章節(jié)內(nèi)容臨時抽簽確定；中職教師（14-18職位）采用結(jié)構(gòu)化方式面試。面試成績按百分制計算。依據(jù)筆試總成績從高到低按面試人數(shù)與開考職位數(shù)1.5:1比例進入面試。面試結(jié)束后，同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的（筆試、面試成績一樣者，通過筆試復(fù)試擇優(yōu)）進入下一環(huán)節(jié)；職位招聘計劃數(shù)與進入面試考生人數(shù)達不到1:1.5比例職位的考生，面試成績須達到面試當(dāng)日本考場實考考生面試成績平均分及以上者，方能進入招聘下一環(huán)節(jié)。
試教或面試需同時持本人有效《居民身份證》、《試教、面試準(zhǔn)考證》方能進入考場參加面試。
試教或面試時間、地點及相關(guān)事宜另行通知。
㈡總成績計算
普通教師職位考生總成績按筆試總成績占50%，試教成績占50%計算；中職教師職位考生總成績按筆試總成績占50%，面試成績占50%計算。筆試、試教或面試成績和總成績均按“四舍五入”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
七、體檢
體檢在縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級以上醫(yī)院、在規(guī)定時間內(nèi)進行并出具體檢結(jié)論。不在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢的，視為體檢不合格。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(國人部發(fā)[2005]1號)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號）及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]82號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象；放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。
體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
八、考察政審
考察政審工作由縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，縣教育局具體負責(zé)實施�？疾煺䦟彂�(yīng)當(dāng)組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成。考察政審組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。
體檢合格考生確定為考察政審對象，考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。主要依據(jù)為報考人的畢業(yè)生檔案和戶籍所在地公安派出所、村（街道、社區(qū)、居）委會的簽章意見�？疾煺䦟彆r還進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確定其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。
在考察政審中發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格條件的考生，考察政審不合格，由考察政審組報經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進入下一環(huán)節(jié)資格。
九、公示和聘用
㈠公示
經(jīng)體檢、考察政審合格的，確定為擬聘用對象，并由縣事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組在黔西縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、黔西縣教育信息網(wǎng)進行為期五天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。
㈡聘用
對公示期滿無問題或反映的問題不影響聘用的，經(jīng)縣人社局審核通過，報市人社局辦理聘用手續(xù)。
根據(jù)擇優(yōu)選崗的原則，按從高分到低分依次由本人選擇學(xué)校。若總分相同，筆試成績高的優(yōu)先選崗，若筆試和面試成績均相同的，則需服從調(diào)劑。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間到用人單位報到，拒不報到的，取消聘用資格。
聘用人員最低服務(wù)期限為5年，5年服務(wù)期未滿者不得有參加其它單位招考、工作調(diào)動等離開工作崗位的行為。
十、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作要主動接受紀(jì)檢、監(jiān)察機關(guān)和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生一經(jīng)查實，將按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
監(jiān)督電話：0857-4235090（黔西縣監(jiān)察局）
0857-4245211（黔西縣人社局紀(jì)檢組）
0857-4243274（黔西縣教育局紀(jì)檢組）
咨詢電話：0857-4241930（黔西縣教育局人事股）
0857-4246135（黔西縣人社局人力資源股）
十一、在招聘過程中，由招聘辦發(fā)布的各項招聘信息（如資格審查、減少或取消職位等內(nèi)容）都將在黔西縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站（/）公布，請考生密切注意，公布的招考信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負。
十二、本次招考聘用工作未盡事宜由招聘辦另行通知。
附件：１.黔西縣2013年面向社會公開招聘教師職位計劃一覽表.rar。
2. 黔西縣公開招考事業(yè)單位工作人員報名信息表.rar。
黔西縣事業(yè)單位招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2013年6月17日
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