（三）筆試

1.筆試內(nèi)容：筆試包括教育綜合知識（教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)，教育法律法規(guī)，教育學(xué)知識，心理學(xué)知識，常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐，新教育理念與新課改知識）和英語知識，一張?jiān)嚲�，卷面滿分100分。

2．筆試時間和地點(diǎn)：2013年9月7日上午，筆試地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》規(guī)定為準(zhǔn)。參加筆試時必須同時攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試成績的計(jì)算：

筆試成績=筆試卷面成績+加分

4.筆試成績將在洛陽人才網(wǎng)考試中心專區(qū)（http://www.lyhero.com/exam）和西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進(jìn)行公布。

（四）試講

1.試講人員的確定

（1）試講人員資格確認(rèn)辦法

根據(jù)聘用計(jì)劃數(shù)，按照筆試成績從高分到低分的順序原則，以1:3的比例確定進(jìn)入資格確認(rèn)人員，比例內(nèi)末位成績并列者均進(jìn)入資格確認(rèn)。進(jìn)入資格確認(rèn)人員范圍，將在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進(jìn)行公布。筆試作弊或缺考者，不列入資格確認(rèn)范圍。

資格確認(rèn)通過的考生確定為參加試講人員，因考生自動放棄資格確認(rèn)或未通過資格確認(rèn)形成的空缺，從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（2）提交材料

考生自行下載并填寫《2013年洛陽西工區(qū)公開招聘教師試講資格確認(rèn)表》一式2份（見附件3），并提交以下材料原件及2份復(fù)印件（復(fù)印件附每份《2013年洛陽市西工區(qū)公開招聘教師試講資格確認(rèn)表》后）：

①報考者相應(yīng)專業(yè)、層次的教師資格證；

②全日制統(tǒng)招畢業(yè)生需提供本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證（外省院校畢業(yè)生，就業(yè)報到證需經(jīng)河南省大中專學(xué)生就業(yè)服務(wù)中心蓋章；擇業(yè)期內(nèi)無就業(yè)報到證者，持所在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書（全套）；非統(tǒng)招畢業(yè)生需提供本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證。

③留學(xué)歸國人員需提供：本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

資格確認(rèn)的具體時間、地點(diǎn)另行通知。請考生注意登陸西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn），查看本次招聘的有關(guān)信息和通知。

資格審查貫穿招聘工作全過程，不符合招聘條件或有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

2.試講辦法

試講采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課確定，準(zhǔn)備20分鐘后，在教室中講一節(jié)與申報專業(yè)、層次相一致的20分鐘以內(nèi)的微型課方式進(jìn)行，試講現(xiàn)場成績滿分為100分。其中，體育、音樂專業(yè)的微型課，時間不超過10分鐘。音樂專業(yè)需加試舞蹈（所需工具材料自備），時間不超過5分鐘。

報考同一職位并在一個試講組試講的考生，其試講成績等于試講現(xiàn)場成績；報考同一職位在兩個及以上試講組試講的考生，試講成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。試講現(xiàn)場成績、試講成績的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

對于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的職位，其考生試講現(xiàn)場成績低于80分者不予聘用；對于實(shí)際參加試講的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的職位，考生試講現(xiàn)場成績低于70分者不予聘用。

3.試講時間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進(jìn)行公布。參加試講時必須同時攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效身份證。

（五）總成績的計(jì)算

考生總成績＝筆試成績×50%＋試講成績×50%

總成績并列時，依次按學(xué)歷層次、試講成績的高低確定參加體檢人員。

報考人員的總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后三位（四舍五入）�？忌偝煽冇谠囍v全部結(jié)束后適時在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進(jìn)行公示。

（六）體檢

根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，以1：1的比例確定體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按照《教師資格認(rèn)定條例》和《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》確定的內(nèi)容執(zhí)行。

體檢不合格者不得進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié)。

體檢合格者進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié)，因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加試講人員中，按考生總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（七）考核與聘用

體檢合格人員，按照《洛陽市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》（洛政辦〔2006〕100號）的規(guī)定，進(jìn)行考核和資格復(fù)查。資格復(fù)查時，考生需按照本方案規(guī)定的招錄資格和條件提交有效身份證、畢業(yè)證、資格證（報考教師職位的，提交教師資格證）、就業(yè)報到證（或就業(yè)協(xié)議書）、個人人事檔案等材料原件，未在規(guī)定時間內(nèi)按要求提交上述材料的，取消錄取資格�？己撕蛷�(fù)查合格者，根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃，按總成績從高分到低分的順序，以1:1的比例確定擬聘用人選，并進(jìn)行不少于7個工作日的公示。公示無異議者，通過指令性分配的辦法確定聘用單位，并由區(qū)人才人事公共服務(wù)中心辦理相關(guān)人事代理手續(xù)。新聘用人員試用期一年。

（八）聘用人員待遇

新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期及試用期間的工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，納入本單位崗位管理。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、其他

本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關(guān)事宜、注意事項(xiàng)，以及通知、公告均在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）進(jìn)行公布，不再采取其他方式通知，請考生務(wù)必及時登陸查看。

凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報名、筆試、資格確認(rèn)、試講、體檢、考核、資格復(fù)審、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。對考生報考資格與條件的審查貫穿招錄全過程，不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的，取消聘用資格。在招聘過程中，若有違紀(jì)違規(guī)等現(xiàn)象將嚴(yán)肅查處，對相關(guān)人員予以黨紀(jì)、政紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。本次招聘工作由區(qū)紀(jì)委全程監(jiān)督。

本方案由西工區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0379-6892685、63892780

附件：

1．2013年洛陽市西工區(qū)公開招聘教師筆試加分申請表

2．河南省大學(xué)生村干部證明

3．2013年洛陽市西工區(qū)公開招聘教師試講資格確認(rèn)表

西工區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年8月24日