2017年昭通市昭陽區(qū)第三小學南校區(qū)緊缺崗位教師競聘公告

根據(jù)《昭陽區(qū)教師流動實施方案》（試行），為解決昭陽區(qū)第三小學南校區(qū)（新建校區(qū)）教師數(shù)量不足的問題，加快推進我區(qū)基礎(chǔ)教育發(fā)展，根據(jù)事業(yè)單位人事制度改革的要求和我區(qū)教師資源配置狀況，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，擬在2017年對昭陽區(qū)第三小學南校區(qū)緊缺崗位教師進行公開競聘，特制定本辦法。

一、競聘原則

（一）堅持公開、公平、公正、首位優(yōu)選、末位淘汰的原則。

（二）堅持尊重知識、尊重人才、學以致用、專業(yè)對口的原則。

（三）城鄉(xiāng)小學缺編崗位合理流動的原則。

（四）體現(xiàn)“以教師職業(yè)素質(zhì)、教育教學業(yè)績”為導(dǎo)向的原則。

（五）堅持在昭陽區(qū)教師競聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，在紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督和人社部門的配合下，由教育主管部門和學�？陀^、公正地考核、選拔優(yōu)秀人才的原則。

（六）堅持競聘錄用人員考核和考試相結(jié)合的原則。

二、競聘條件、對象和范圍

（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，師德高尚、愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精湛、身體健康，具有為人民服務(wù)思想，服從安排。

（二）屬昭陽區(qū)教育系統(tǒng)在職在編的小學教師，男教師年齡在55周歲以下（1962年9月1日后出生），女教師年齡在50周歲以下（1967年9月1日后出生）。

（三）符合以下四個條件之一的教師：

1、教學成績在2014年秋季至2017年春季（共六個學期）期末統(tǒng)測中，處于山區(qū)年級學科前三名內(nèi)、壩區(qū)及辦事處年級學科前五名內(nèi)達到3次及以上者(音樂、體育、美術(shù)和信息技術(shù)學科除外），2013年招聘到田壩鄉(xiāng)的特崗延聘教師，可不受教學成績名次限制。

2、獲得區(qū)級“教學新秀、教學能手、學科帶頭人”稱號的教師。

3、在教育主管部門組織的現(xiàn)場課堂教學大賽或者“一師一優(yōu)課”評選中獲得省級及以上表彰的教師。

4、被評為“昭陽名師”、“昭通名師”及市級骨干教師稱號的教師。

（四）具備崗位所需的文化水平和專業(yè)知識，具備相應(yīng)層次的教師資格證書。具體要求：（1）競聘本次緊缺崗位教師須具有國民教育系列�？萍捌湟陨蠈W歷，競聘學科按學校出具的任教學科為準；（2）競聘音樂、美術(shù)、體育和信息技術(shù)學科教師，須具有全日制中師（中專、職高體育）或國民教育專科及其以上學歷，所學專業(yè)與報考學科必須一致。

（五）教齡須滿5年以上（2012年9月1日前參加工作），方可報考。

（六）城區(qū)直屬學校教師不能參加競聘（以行政、工資關(guān)系為準）。

三、競聘辦法

（一）教師本人提出申請（填寫教師競聘申報表，明確崗位）→原學校綜合考核后確定推薦（同一學校針對某一具體崗位進行等額或差額推薦）→推薦結(jié)果進行公示→報教育局匯總考核、考試后確定意向人選，公示無異議后進行聘用。

（二）考試采用筆試加面試的方式進行，筆試內(nèi)容以現(xiàn)行初中、小學教材知識為主，其中，競聘小學音樂、美術(shù)、體育、信息技術(shù)四個學科的教師只進行專項技能測試（不參加筆試和面試）。

報考音樂崗位的測試內(nèi)容為：聲樂、舞蹈、鋼琴三項內(nèi)容。

報考美術(shù)崗位的測試內(nèi)容為：繪畫技能（素描繪畫或水粉繪畫），除繪畫紙、畫板外，請考生自帶繪畫工具，如繪畫鉛筆、水粉顏料、水彩筆等。

報考體育崗位測試內(nèi)容為：籃球運動項目。

報考信息技術(shù)崗位測試內(nèi)容為：Excel電子表格應(yīng)用、圖像處理、動畫制作、網(wǎng)頁制作、網(wǎng)站建設(shè)管理及維護等內(nèi)容。

（三）筆試、面試在競聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，在紀檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督下，由昭陽區(qū)人力資源和社會保障局、教育局、昭陽區(qū)第三小學組織實施。

（四）筆試后，按成績由高到低的順序，根據(jù)所設(shè)崗位按1:1.5的比例確定入圍教師（若入圍比例不足的，可直接進入面試）。

（五）面試將組織筆試入圍教師進行，有“情景模擬上課、現(xiàn)場問答”等環(huán)節(jié)。

（六）入圍教師的總成績?yōu)楣P試成績（占40%）加面試成績（占60%），根據(jù)崗位數(shù)量要求，從高分開始選拔，（若某崗位最后一位、面試結(jié)束后出現(xiàn)總成績并列，不能確定取舍時，由競聘領(lǐng)導(dǎo)組確定加試）。

四、報名要求

（一）報名和資格初審?fù)瑫r進行，報名所需材料：1、近期免冠一寸照兩張；2、身份證（或戶口�。�、畢業(yè)證書、教師資格證（驗原件，交復(fù)印件）；3、學校出具的同意推薦報名及參加工作時間證明（學校要嚴格把關(guān)，推薦依據(jù)為該教師近三年德、能、勤、績綜合考核情況，績的考評符合“第二條、競聘條件、對象和范圍”中的第（三）項規(guī)定。近三年考核結(jié)果均在合格以上，同時該教師在從教期間服從學校安排，每年累計病事假不超過一個月，且無曠工現(xiàn)象方可作為推薦對象，受黨、政紀處分期間的教師不能作為推薦對象）。

（二）報考教師只能選擇一個崗位報名，不得重復(fù)報名，否則取消報考資格。

（三）報名時間：2017年7月27日至28日

報名地點：各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦事處中心學校

資格審查：2017年7月29日上午8：30-11:30（昭陽區(qū)教育局）

筆試準考證領(lǐng)取時間：2017年7月30日（昭陽區(qū)教育局）

筆試時間：2017年7月31日上午9:00-11:00

技能測試、面試準考證領(lǐng)取時間：2017年8月1日下午14:30-17:30（昭陽區(qū)教育局）

技能測試、面試時間：2017年8月2日

考試地點：昭陽區(qū)第三小學（濟川校區(qū)）

五、組織紀律

（一）筆試在統(tǒng)一時間進行，實行單人單座；筆試、面試嚴格按照有關(guān)規(guī)定由教育局組織考務(wù)工作。

（二）競聘教師必須在發(fā)出報名、領(lǐng)準考證、考試等通知時間范圍內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)，不按時辦理手續(xù)者，視為自動放棄競聘資格。

（三）整個考錄聘用工作在昭陽區(qū)教師競聘領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，并接受紀檢、監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。若出現(xiàn)弄虛作假，將取消錄（聘）用資格并嚴肅追究當事人責任。

六、其它事項

（一）各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處中心校結(jié)合自身實際，對參加競聘教師的德、能、勤、績和近三年的教學成績進行認真審核，推薦符合條件的教師參加報名。

（二）新錄（聘）人員，自通知之日起，7日內(nèi)無故不到新學校報到者，視為自動放棄錄（聘）用資格，且3年內(nèi)不得參加競聘考試,人員不足時，按順序遞補。

（三）競聘到昭陽區(qū)第三小學南校區(qū)的教師不得再參加昭陽區(qū)教育局系統(tǒng)內(nèi)競聘。

（四）所有競聘工作在2017年8月10日前完成。

（五）本辦法由競聘領(lǐng)導(dǎo)組負責解釋。

附：《昭陽區(qū)三小南校區(qū)2017年緊缺崗位教師競聘崗位設(shè)置表》

昭陽區(qū)三小南校區(qū)2017年緊缺崗位教師競聘崗位設(shè)置表