云南曲靖經濟技術開發(fā)區(qū)靖寧職業(yè)技術學校2020年教師招聘【15人】
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曲靖靖寧職業(yè)技術學校是經曲靖市教育體育局批準、云南省教育廳備案的一所全日制普通中等職業(yè)學校，學校是由曲靖市展運教育集團投資舉辦，展運教育集團從2010年植根云南職業(yè)教育，專業(yè)從事航空、高鐵、旅游管理（酒店、消防方向）、計算機速錄、老年人護理等現代服務類人才培養(yǎng)和聯合辦學，培養(yǎng)了各類人才近20000人，具有雄厚的辦學實力和豐富的辦學經驗。學校確立以“特色創(chuàng)優(yōu)勢，創(chuàng)新求發(fā)展的辦學思路，和“培養(yǎng)一流人才，創(chuàng)建職教名�！钡霓k學目標，形成了“尊重、信任、合作、擔當”的學校精神，校園和諧平安，生機勃勃，充滿魅力。
因學校工作需要，現決定面向社會公開招聘工作人員數名，現將招聘事宜公告如下：
一、報名條件
1.擁護中華人民共和國憲法。
2.熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，具有良好的品行。
3.年齡40周歲以下。
4.身體健康，體貌端正。
5.有下列情況之一的，不受理報名：
（1）受過刑事處罰的。
（2）涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查的。
（3）曾被相關單位開除并解除勞動合同的。
（4）其他不宜應聘的。
二、招聘工作的程序與實施：
（一）招聘程序
報名→簡歷篩選→面試→錄用
（二）招聘工作實施
1、資料投遞僅針對任課教師及駐廠教師崗位（保安及宿管電話咨詢楚老師）
投送簡歷時間：2020年9月1日-2020年9月3日，工作日上午8:20-11:50，下午14:20-17:30。
2、簡歷投遞方式
（1）采用現場報名的方式，報名人員需將個人簡歷送至曲靖經濟技術開發(fā)區(qū)靖寧職業(yè)技術學校東區(qū)教學樓二樓A-212教務處辦公室。
（2）采用網絡報名的方式
①任課教師可將電子材料發(fā)送至1418537942@qq.com；
②駐廠教師可將電子材料發(fā)送至384867211@qq.com。
注：電子檔材料采用統一命名方式：姓名+應聘崗位+畢業(yè)學校+專業(yè)。
③保安及宿管電話聯系楚老師報名
（3）面試時間：
①9月4日組織任課教師面試。
②其他崗位面試時間另行通知。
3、聯系方式
（1）任課教師聯系人：許老師-咨詢電話：13769598889。
（2）駐廠教師聯系人：張老師-咨詢電話：18288726865。
（3）學校保安及宿管聯系人：楚老師-咨詢電話：19188709020
學校地址：曲靖市經濟技術開發(fā)區(qū)靖寧職業(yè)技術學校（東區(qū)教學樓）。
三、招聘崗位及人數
（一）任課教師
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2020年秋季學期招聘計劃表 | |||||
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序號 |
崗位名稱 |
招聘人數 |
招聘專業(yè) |
招聘條件 |
備注 |
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1 |
政治教師 |
2 |
思想政治教育及相關專業(yè) |
全日制本科及以上學歷，有教師資格證 |
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2 |
數學教師 |
3 |
數學與應用數學及相關專業(yè) |
全日制本科及以上學歷，有教師資格證 |
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3 |
英語教師 |
4 |
英語及相關專業(yè) |
全日制本科及以上學歷，有教師資格證 |
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4 |
物理教師 |
2 |
物理及相關專業(yè) |
全日制本科及以上學歷，有教師資格證 |
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5 |
軍體技課教師 |
2 |
5年以上基層義務兵 |
形象氣質佳，具有較強軍事素養(yǎng)，有類似工作經驗，獲過各類比賽獎項有特長者優(yōu)先考慮。2、熱愛教育事業(yè)、關心學生、有責任心、吃苦耐勞，服從管理、有較強的組織能力，能按時完成各期目標任務。 |
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6 |
消防專業(yè)教師 |
2 |
消防工程及安全工程類 |
全日制本科及以上學歷，有部隊、消防工作經驗者 |
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（二）駐廠教師
1、招聘條件及人數：
①年齡20-35歲，性別：男3人，女1人，大專及以上學歷，退役軍人優(yōu)先，退役軍人及有工作經驗者優(yōu)先錄用，年齡可放寬至40歲，中專學歷。
②工作認真負責，能吃苦耐勞；溝通能力強，具有親和力。
2、崗位職責：
①護送學生到省外實習，負責學生的安全工作；
②負責學生的日�？记诤蜕罟芾�；
③了解學生的基本情況、心理動向及時做好思想工作，做好學生的穩(wěn)定工作和控制學生流失率；
④駐廠時間的長短以學生在企業(yè)實習時間同步，最長周期為一年。
（三）學校保安
1、招聘條件：
①政治合格，品行良好，遵紀守法，有責任心，無犯罪記錄。
②年齡60周歲以下的中國公民。有保安證的優(yōu)先考慮。
③身體健康，男性身高1.65米以上，女性身高1.58米以上。
④初中文化程度以上，有志保安工作的社會人員及退伍軍人。
⑤備齊相關證件：身份證、健康證、保安證、個人簡歷等。
（四）學校宿管
1、招聘條件：
①年齡55周歲以下，需在學校住宿；
②身體健康，性格開朗，無不良嗜好；遵紀守法，愛崗敬業(yè)，能吃苦，服從學校管理；
③遵紀守法，愛崗敬業(yè)，能吃苦，服從學校管理；
④善于與學生溝通、責任心強；
⑤有在學校工作經驗者為佳。
2、崗位職責：
①檢查、督促學生按時就寢，按時起床，按時離開宿舍；
②維持學生就寢和留宿紀律，檢查督促學生做好宿舍衛(wèi)生；
③檢查督促學生遵守宿舍的其他各項紀律和規(guī)范；
④處理學生宿舍發(fā)生的違紀事件和突發(fā)事件；
⑤做好學生宿舍設施、設備的日常檢查和報修；
⑥做好學生宿舍的事故預防工作，開展消防和防盜等安全檢查；
⑦其他臨時性工作。
四、薪資待遇：
（一）任課教師：基礎工資+各類補貼+社會保險，綜合工資3500元-5000元。
（二）駐廠教師：a.通信補貼：根據崗位發(fā)補貼100-200元/月，工作期間需保持24小時待機，出現停機/關機/無法聯系時扣發(fā)當月通信補貼b.高溫補貼/取暖補貼根據工作地實據情況按150元/月計發(fā)。c.工齡工資：在職連續(xù)12個月滿年的員工按50元/月計發(fā)，最高上限500元/月，被公司開除,辭退或者違反國家法律法規(guī)者,當年工齡工資不予以計算和發(fā)放,已發(fā)放的,將予以扣除。d.學歷津貼：中專學歷津貼50元/月，大專學歷津貼或有相應崗位證書150元/月，本科學歷津貼300元/月，碩士生以上學歷津貼500元/月。e.節(jié)日補貼：元旦、五一、國慶、200元/人/次，春節(jié)500元/人/次。f.工作期間有重大違紀/失職或造成公司損失的員工（包括學生/家長/班主任/企業(yè)投訴一律納入考核），視情況考核崗位工資100-500元/次，造成嚴重損失的給予停發(fā)崗位工資或辭退。g.公司正式員工暫無工作安排及休假享受帶薪休息，按基本工資+崗位+保險+工齡+其它福利，每年享30天休假，每工作滿1年，增加1天，最高上限45天休假，有臨時工作安排時，無條件服從公司工作安排，未休完假期，另行安排，出差/休假往返車費按公司出差管理及報銷制度執(zhí)行，統一管理和采購。5.其它：公司員工合同期三年以上，試用期6個月，試用期基本工資按80%計發(fā)，工作滿半年轉為正式員工，工作滿1年，根據實際情況，購買公司當地社保五險，試用期及未購社保前發(fā)保險補貼500元/月。
（三）學校保安及宿管：工資1800-2400元，工作12小時，為每位保安員購買了人身意外保險，工作表現突出的，按國家規(guī)定和學校有關規(guī)定進行獎勵和提升。
五、考核錄用原則
按照“公開、公平、公正、擇優(yōu)”原則，學校對應聘者組織綜合考核，擇優(yōu)錄用。
曲靖經濟技術開發(fā)區(qū)靖寧職業(yè)技術學校
2020年9月1日
