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為促進達拉特旗教育高質(zhì)量發(fā)展，提升教育人才隊伍整體水平，依據(jù)《達拉特旗公開引進優(yōu)秀教育人才和招募銀齡教師實施辦法》文件精神，根據(jù)2025年普通高中學科教師緊缺程度，現(xiàn)面向全國公開引進普通高中名優(yōu)教師、骨干教師和成熟教師。具體事宜如下：
一、引進普通高中名優(yōu)教師
（一）引進崗位。
引進語文、數(shù)學、英語、物理、生物、化學、地理學科教師，旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組考核考察結(jié)果研究確定引進數(shù)量。
（二）引進條件。
引進的名優(yōu)教師，學歷須為本科及以上，專業(yè)對口或相近，高級教師及以上職稱，應(yīng)獲得地市級及以上學科帶頭人榮譽，近五年有所帶學生考入清華大學、北京大學，年齡原則上為52周歲以下。特別優(yōu)秀的，經(jīng)旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組研究同意后，可適當放寬條件。
（三）引進待遇。
1.名優(yōu)教師引進后，職稱、工齡及獲得的榮譽需經(jīng)相關(guān)部門核驗認可，保持原有身份和待遇不變。組織、人社及編制管理部門按規(guī)定辦理調(diào)動或者辭職新入職手續(xù)，辭職新入職無試用期。家屬申請隨調(diào)的，按政策辦理隨調(diào)手續(xù)。
2.名優(yōu)教師年薪（稅前）按照50萬元（薪資構(gòu)成：工資+五險一金+績效獎+福利金）標準確定，并提供120平方米住房（精裝修）一套，服務(wù)期8年，服務(wù)期滿住房歸個人所有，辦理過戶手續(xù)，手續(xù)相關(guān)費用由個人承擔。
二、引進普通高中骨干教師
（一）引進崗位。
引進語文、數(shù)學、英語、物理、生物、化學、地理學科教師，旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組考核考察結(jié)果研究確定引進數(shù)量。
（二）引進條件。
引進的骨干教師，學歷須為本科及以上，專業(yè)對口或相近，中級教師及以上職稱，應(yīng)獲得地市級及以上教學能手或?qū)W科帶頭人榮譽，業(yè)務(wù)能力強，教學業(yè)績突出，或具有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀教育人才，年齡原則上為男50周歲女45周歲以下。特別優(yōu)秀的，經(jīng)旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組研究同意后，可適當放寬條件。
（三）引進待遇。
1.骨干教師引進后，職稱、工齡及獲得的榮譽需經(jīng)相關(guān)部門核驗認可，保持原有身份和待遇不變。組織、人社及編制管理部門按規(guī)定辦理調(diào)動或者辭職新入職手續(xù)，辭職新入職無試用期。家屬申請隨調(diào)的，按政策辦理隨調(diào)手續(xù)。
2.獲得省區(qū)級、地市級榮譽條件的骨干教師年薪（稅前）分別按照30萬元、20萬元（薪資構(gòu)成：工資+五險一金+績效工資+福利金）標準確定，并提供100平方米住房一套，服務(wù)期8年，服務(wù)期滿住房歸個人所有，辦理過戶手續(xù)，手續(xù)相關(guān)費用由個人承擔。
三、引進普通高中成熟教師
（一）引進崗位。
引進語文、數(shù)學、英語、物理、生物、化學、思想政治、歷史、地理學科教師，旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組考核考察結(jié)果研究確定引進數(shù)量。
（二）引進條件。
引進的成熟教師，學歷本科及以上，專業(yè)對口或相近，獲得旗縣級及以上優(yōu)秀教師（優(yōu)秀班主任）、教學（班主任）能手、學科（班主任）帶頭人、優(yōu)秀德育工作者（最美教師）、溫馨教室（優(yōu)秀班集體）、青年教師（班主任）基本功大賽一等獎等榮譽，業(yè)務(wù)能力強，教學業(yè)績突出，年齡原則上為男45周歲女40周歲以下。特別優(yōu)秀的，經(jīng)旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組同意后，可適當放寬條件。
（三）引進待遇。
成熟教師引進后，職稱、工齡及獲得的榮譽需經(jīng)相關(guān)部門核驗認可，保持原有身份和待遇不變。組織、人社及編制管理部門按規(guī)定予以辦理調(diào)動或者辭職新入職手續(xù)，辭職新入職無試用期。服務(wù)期8年。家屬申請隨調(diào)的，按政策辦理隨調(diào)手續(xù)。
四、應(yīng)聘程序
（一）應(yīng)聘報名。
線上報名：符合相應(yīng)引進條件的應(yīng)聘者通過郵箱(郵箱地址：453563359@qq.com)進行線上報名，并按要求上傳《2025年達拉特旗公開引進普通高中優(yōu)秀教育人才報名登記表》、個人資料（包括本人二代身份證、畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表、教師資格證、榮譽證等）和自薦材料（包括學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、工作業(yè)績等內(nèi)容），以“**（名優(yōu)或骨干或成熟）教師+姓名”命名郵件發(fā)至報名郵箱。
報名時間：2025年2月19日至27日。
（二）資格初審。
組織、人社、編辦及教體部門相關(guān)工作人員對應(yīng)聘者報名提交的相關(guān)資料進行資格初審，資格初審結(jié)果通過郵箱回復。
（三）考察。
資格初審通過的應(yīng)聘者進入考察環(huán)節(jié)，考察采取線上或線下的方式進行，考察通過的應(yīng)聘者以電話形式告知。
（四）面試考核、資格復審。
1.面試考核。
面試考核包括第一輪線上面試和第二輪線下（現(xiàn)場）面試兩個環(huán)節(jié)�？疾焱ㄟ^的應(yīng)聘者采取視頻方式進行第一輪線上面試，面試時間由面試雙方約定，待同類同學科應(yīng)聘者面試完成后，電話通知應(yīng)聘者第一輪面試通過情況。第一輪面試通過的應(yīng)聘者需在第二輪線下（現(xiàn)場）面試前進行資格復審，資格復審通過的應(yīng)聘者參加第二輪線下（現(xiàn)場）面試，旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組根據(jù)考核考察結(jié)果擬定引進教師。資格復審、第二輪線下面試時間地點另行電話通知。
2.資格復審。
第一輪線上面試通過的應(yīng)聘者需攜帶學歷證書、學位證書(與畢業(yè)證專業(yè)相符)、教育部學歷證書電子注冊備案表、榮譽證書、教師資格證、本人二代身份證、無犯罪記錄證明、無違規(guī)違紀證明等原件及復印件進行現(xiàn)場資格復審。
（五）體檢。
擬引進教師需到我旗綜合性醫(yī)院進行體檢并出具的體檢報告，體檢項目和標準參考《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格認定體檢標準及辦法》的規(guī)定。
（六）簽訂協(xié)議。
旗引進招聘教師工作領(lǐng)導小組根據(jù)考核考察結(jié)果，與符合引進要求的應(yīng)聘者面談引進事宜，引進名單經(jīng)旗委人才工作領(lǐng)導小組專題會議研究同意，與擬引進教師簽訂協(xié)議。
五、辦理入職
簽約者須按照組織程序辦理入職手續(xù)。引進的教師服務(wù)期內(nèi)不準脫產(chǎn)考研、不得離開教育一線、辭職或調(diào)離達拉特旗教育體育系統(tǒng)，否則予以辭退并承擔違約責任。服務(wù)期未滿辭職或調(diào)離達拉特旗教體系統(tǒng)，需繳納合同約定年薪（工資）兩倍的違約金，且騰退已享受的住房。
七、應(yīng)聘須知
（一）引進具體事宜以“達拉特旗人民政府”官網(wǎng)發(fā)布的公告為準。
（二）體檢不符合《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格認定體檢標準及辦法》以及其他相關(guān)規(guī)定的，有犯罪記錄的，有違規(guī)違紀的，應(yīng)聘單位不承擔違約責任。
（三）咨詢電話：0477-5212130
監(jiān)督電話：0477-5280243
0477-5220947
