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因工作需要，雅安市面向社會(huì)公開考試招聘學(xué)校教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次公開招聘學(xué)校教師名額共計(jì)115名，具體招聘單位、崗位、名額及報(bào)考資格條件詳見《雅安市2025年公開考試招聘學(xué)校教師崗位和條件一覽表》。
二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象。
面向全國(guó)，符合報(bào)考條件的均可報(bào)考。
2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中，2025年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2025年7月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，其他人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
（二）招聘條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
(2)遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
(3)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
(4)身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件；
(5)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）
2.不得報(bào)考情形：
(1)受過各類刑事處罰的人員；
(2)被開除公職的人員；
(3)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員；
(4)尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
(5)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。
(6)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
(7)尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員；
(8)現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、報(bào)考及資格初審
本次公開招聘全部采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名工作由雅安市人事考試中心統(tǒng)一組織。資格審查和照片質(zhì)量審查工作由各縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障部門組織實(shí)施。
（一）網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間為2025年3月11日10∶00至3月17日18∶00，報(bào)名網(wǎng)站為雅安人事考試網(wǎng)（www.yarsks.com.cn）。專業(yè)條件審核以崗位要求的專業(yè)為準(zhǔn)，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)完全一致，其中，涉及專業(yè)類別的，以教育部相關(guān)專業(yè)目錄為依據(jù)�？忌鶎W(xué)專業(yè)一律以學(xué)歷證書所載專業(yè)為準(zhǔn)。教育部相關(guān)專業(yè)目錄已上傳雅安人事考試網(wǎng)“資料下載”欄，供考生參考。
1.選擇崗位�？忌鷪�(bào)名前，應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，詳細(xì)了解招考對(duì)象、范圍、報(bào)考條件、報(bào)名程序以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身實(shí)際選擇完全符合報(bào)考條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。
2.填報(bào)信息。考生按網(wǎng)絡(luò)提示通過注冊(cè)后，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)考信息表》的各項(xiàng)內(nèi)容，并按網(wǎng)上提示上傳JPG格式、10—30K的考生近期免冠證件照片。
3.資格初審。網(wǎng)上資格初審截止時(shí)間為2025年3月18日17：00。資格審查單位根據(jù)考生填報(bào)的《考生信息表》和上傳照片進(jìn)行資格初審，并在考生報(bào)名后的一個(gè)工作日內(nèi)提出審查意見。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)?025年3月11日10∶00至3月18日18∶00期間，登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審（如對(duì)資格初審結(jié)果有異議，可咨詢招聘單位或主管部門）。如因信息填報(bào)錯(cuò)誤而未通過審核的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的職位。考生應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，資格審查通過后，不得更改報(bào)考單位及崗位。
4.報(bào)名信息查詢。本次招聘報(bào)名期間將在每天下午16：00發(fā)布崗位報(bào)名情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
（二）網(wǎng)上繳費(fèi)。
資格初審合格后，應(yīng)聘人員應(yīng)于2025年3月19日18:00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)（按照四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳《關(guān)于全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知》川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2023〕473號(hào)規(guī)定筆試1科繳費(fèi)50元）。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。
符合申請(qǐng)辦理減免考務(wù)費(fèi)用的應(yīng)聘人員，參照附件《報(bào)考須知》進(jìn)行辦理，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄考務(wù)費(fèi)減免。
（三）崗位調(diào)整
筆試開考比例為3︰1。在報(bào)名繳費(fèi)工作結(jié)束后，對(duì)未達(dá)到開考比例的崗位，由我局進(jìn)行相應(yīng)調(diào)減或取消。我局根據(jù)考生報(bào)名時(shí)“是否服從調(diào)配”項(xiàng)的選擇情況，對(duì)被取消崗位招聘計(jì)劃中服從調(diào)配的考生，直接進(jìn)行調(diào)整，不再征求考生意見，調(diào)整后的有關(guān)情況將于2025年3月26日前在雅安人事考試網(wǎng)上公布；對(duì)被取消崗位招聘計(jì)劃中不服從調(diào)配的考生或服從調(diào)配但不符合其他崗位條件的考生作退費(fèi)處理，其所繳納的筆試考務(wù)費(fèi)將在2025年3月28日前通過網(wǎng)絡(luò)退回考生賬戶。
（四）打印考生信息表和準(zhǔn)考證。
通過網(wǎng)上資格審查合格并繳費(fèi)（含減免費(fèi)用）的考生，應(yīng)及時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示打印《考生信息表》3份，供面試資格復(fù)審或政策性加分時(shí)使用。
通過網(wǎng)上資格審查合格并繳費(fèi)（含減免費(fèi)用）的考生應(yīng)在2025年4月15日09：00至4月19日24：00前登錄雅安人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證，在打印準(zhǔn)考證前，考生須在網(wǎng)上簽訂人事考試誠(chéng)信承諾書。考試當(dāng)天，考生須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證（有效身份證件包含身份證原件、社會(huì)保障卡原件，不含舊版臨時(shí)身份證、過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿等）按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
考試當(dāng)天，應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。
逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
（六）提醒
資格審查工作貫穿招聘全過程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等，取消考試、聘用資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
四、政策性加分
符合加分條件的應(yīng)聘人員，應(yīng)于2025年4月21日（上午9：00—11:30,下午14:30—17：00）、4月22日（上午9：00—11:30）持相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件到雅安市社會(huì)保障服務(wù)中心二樓人力資源市場(chǎng)（雅安市先鋒路30號(hào)）進(jìn)行加分。凡未按要求或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供復(fù)核材料的，不予加分。政策性加分考生名單及加分情況，將于2025年5月8日前通過雅安人事考試網(wǎng)予以公布，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)加分有反映的，經(jīng)查實(shí)后予以更改加分分值或取消加分資格；情節(jié)嚴(yán)重的，取消其進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格或聘用資格。
具體加分條件、提交資料詳見附件《報(bào)考須知》。
五、考試
考試分為筆試和面試�？荚嚳偝煽�(jī)按滿分100分計(jì)算，其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50％，面試（含專業(yè)技能測(cè)試）成績(jī)占總成績(jī)的50％。
考試成績(jī)按以下辦法計(jì)算：
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)（含專業(yè)技能測(cè)試）×50%。
（一）筆試。
1.筆試科目。筆試科目為《教育公共基礎(chǔ)》，滿分為100分。
《教育公共基礎(chǔ)》筆試的范圍詳見《四川省公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復(fù)習(xí)大綱》（我局已上傳至雅安人事考試網(wǎng)“資料下載”欄）。
2.筆試時(shí)間。2025年4月19日（具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》）。
筆試成績(jī)將于2025年5月20日左右在雅安人事考試網(wǎng)進(jìn)行公布。由于閱卷工作采用了分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請(qǐng)。因缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況需申請(qǐng)查分的，可于2025年5月22日前由本人攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件和復(fù)印件各1份到雅安市人事考試中心申請(qǐng)查分，逾期不再受理。查分結(jié)果于2025年5月23日在雅安人事考試網(wǎng)上公布。
3.筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為此次考試所有崗位所有考生有效筆試總成績(jī)的平均分*90%。未達(dá)到筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試總成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線將與筆試成績(jī)同步在雅安人事考試網(wǎng)公布。
（二）資格復(fù)審及面試。
1.資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由各縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)由縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局確定。
資格復(fù)審公告將于2025年5月28日前在雅安人事考試網(wǎng)發(fā)布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。各縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局在參加筆試的人員中，按照進(jìn)入面試資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘名額3∶1的比例，根據(jù)考生筆試成績(jī)（含加分）從高分到低分依次確定面試資格復(fù)審人員（最后一名如成績(jī)相同，則一并進(jìn)入面試），未達(dá)到3：1比例的，則一并進(jìn)入面試。
應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。資格審查相關(guān)手續(xù)見附件《報(bào)考須知》。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格審查的，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄面試資格。
經(jīng)資格復(fù)審合格者，發(fā)給面試通知書，并按照省發(fā)改委、省財(cái)政廳川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)、川發(fā)改價(jià)格規(guī)〔2022〕539號(hào)文件規(guī)定繳納面試考務(wù)費(fèi)80元；資格復(fù)審不合格者，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審單位取消其面試資格。在資格復(fù)審階段出現(xiàn)的缺額，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的單位在參加筆試人員中按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。因遞補(bǔ)考生所留電話有誤或不暢通所致無法通知遞補(bǔ)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。
2.面試。面試工作由縣（區(qū)）教育主管部門實(shí)施。面試方式應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定合理確定，面試滿分為100分。面試資格復(fù)審合格者，憑本人有效身份證和面試通知書參加面試。
3.面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線。本次考試面試最低合格分?jǐn)?shù)線為75分，面試成績(jī)低于75分的，不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)。
4.公布體檢人員名單
面試工作結(jié)束后，由面試組織單位于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在雅安人事考試網(wǎng)公布面試人員的考試總成績(jī)。
六、體檢
面試結(jié)束后，各縣（區(qū)）教育主管部門根據(jù)崗位招聘名額，按照考生的考試總成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢的人選（考試總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定名次；如筆試成績(jī)也相同的，則采取加試辦法確定。加試方式由縣（區(qū)）教育主管部門確定，并在面試結(jié)束后及時(shí)組織體檢。
體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢人員名單及體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)隨面試人員考試總成績(jī)公布。
體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。
按照我省有關(guān)規(guī)定，對(duì)享受國(guó)家最低生活保障和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的高校畢業(yè)生免收體檢費(fèi)。具體減免程序詳見報(bào)考須知。
除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次，復(fù)檢應(yīng)到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。
七、考察
考察工作由各縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，提出考核意見單位對(duì)提出的考核意見負(fù)責(zé)。主要考察考生的政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避、個(gè)人信用等方面情況，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。
考察中取消報(bào)考資格以及通過考察的應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。
八、公示
各縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局根據(jù)考生考試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在雅安人事考試網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
對(duì)取消擬聘用人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的缺額，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。如該崗位所有參加面試的人員不符合遞補(bǔ)規(guī)定條件或無人遞補(bǔ)的，不再遞補(bǔ)。
九、聘用
公示無異議的，縣（區(qū)）事業(yè)單位擬聘用人員由縣（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局辦理聘用審核確認(rèn)手續(xù)并報(bào)市人力資源社會(huì)保障局備案。
受聘人員如系其他單位的工作人員，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后1個(gè)月內(nèi)，辦理聘用審批手續(xù)前，依法終止或者解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系，并提供解除人事或勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)書面依據(jù)。不能在規(guī)定期限內(nèi)解除或終止與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系的，視為放棄聘用資格。
受聘人員試用期按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按招聘單位規(guī)定時(shí)間上崗或不簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。受聘人員在雅安市內(nèi)最低服務(wù)年限為5年，所報(bào)考崗位另有服務(wù)期限要求的,以具體崗位要求為準(zhǔn)。
十、紀(jì)律與監(jiān)督
本次公開考試招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）《四川省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（川人社規(guī)〔2024〕3號(hào)）等規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
十一、其他
1.公招過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由雅安市人力資源和社會(huì)保障局在雅安人事考試網(wǎng)上公告。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。
2.請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3.本市州不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
4.本公告由雅安市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。招聘崗位的資格條件，由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)解釋。
十二、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
1.報(bào)名條件及政策資格審查咨詢電話：
雨城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：（0835）2823845
雨城區(qū)教育局：（0835）2238242
滎經(jīng)縣人力資源和社會(huì)保障局：（0835）7621285
滎經(jīng)縣教育局：（0835）7631385
漢源縣人力資源和社會(huì)保障局：（0835）4223057
漢源縣教育局：（0835）4228105
石棉縣人力資源和社會(huì)保障局：（0835）8869026
石棉縣教育局：（0835）8858558
蘆山縣人力資源和社會(huì)保障局：（0835）6521513
蘆山縣教育局：（0835）6522372
寶興縣人力資源和社會(huì)保障局：（0835）6821021
寶興縣教育局：（0835）6822657
雅安市人力資源和社會(huì)保障局：（0835）2223370
2.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)及考務(wù)咨詢電話：
雅安市人事考試中心：（0835）2227020
3.監(jiān)督電話：
雅安市人社局機(jī)關(guān)紀(jì)委：（0835）2222652
4.咨詢電話與監(jiān)督電話服務(wù)時(shí)間：
上午：8：30-12:00；下午：14:30-18:00。
