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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號(hào)）規(guī)定，結(jié)合龍門(mén)縣教育教學(xué)發(fā)展需要，龍門(mén)縣教育局2025年公開(kāi)招聘80名教師�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持黨管干部、黨管人才，堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先，�?jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘對(duì)象
普通高等學(xué)校畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員，年齡為18-35周歲（1989年5月6日至2007年5月6日出生）。
三、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.招聘公告要求的其他條件。
（二）具有以下情形之一者，不得作為招聘對(duì)象：
1.受過(guò)刑事處罰的；
2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開(kāi)除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
5.受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)五年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的；
6.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；
7.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
8.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
9.未滿(mǎn)服務(wù)期的公費(fèi)定向培養(yǎng)師范畢業(yè)生；
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形的人員。
（三）具體崗位條件
詳見(jiàn)《百萬(wàn)英才匯南粵——龍門(mén)縣教育局2025年公開(kāi)招聘教師崗位表》（附件1）。應(yīng)聘者所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件3，簡(jiǎn)稱(chēng)《公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》）或無(wú)專(zhuān)業(yè)代碼的，可選擇《公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》中的相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考，所學(xué)專(zhuān)業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專(zhuān)業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)（已畢業(yè)的）、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單、課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等資料。應(yīng)聘者所學(xué)專(zhuān)業(yè)已經(jīng)列入《公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》的，不能再作相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考。
（四）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀公告，準(zhǔn)確把握?qǐng)?bào)考崗位的具體條件，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證�？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
2.國(guó)有單位在職在編人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并在面試資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書(shū)面證明。
3.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
4.2025年國(guó)內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于2025年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證，其他報(bào)名人員均須于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（面試資格審核）前取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證，提供原件審核。港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員還須在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（面試資格審核）時(shí)提交教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)的原件和復(fù)印件。
5.入圍面試的考生在面試、體檢、考察、聘用環(huán)節(jié)不主動(dòng)放棄資格的，一經(jīng)聘用，須保證按時(shí)報(bào)到。未按時(shí)報(bào)到者，將記錄在案，2年內(nèi)不得參加我局下屬事業(yè)單位公開(kāi)招（錄）聘考試。
6.考生須按《廣東省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（2025年版）設(shè)置的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)和專(zhuān)業(yè)代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位進(jìn)行報(bào)考。
四、薪酬待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國(guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。
五、招聘程序
（一）發(fā)布公告
公告時(shí)間為2025年4月28日至2025年4月30日。
（二）報(bào)名時(shí)間
2025年5月6日9:00至5月12日17:00。
（三）報(bào)名方式
本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,請(qǐng)使用電腦端進(jìn)行訪(fǎng)問(wèn)。應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年5月6日9:00至5月12日17:00登錄“人事考試報(bào)名系統(tǒng)”（http://zk.sun-hrm.com/index.php/exam/?EXAMID=3268，以下簡(jiǎn)稱(chēng)“招聘系統(tǒng)”）報(bào)名。
1.提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員應(yīng)清楚具體崗位的資格條件，確認(rèn)符合條件后在公告規(guī)定的時(shí)間登錄招聘系統(tǒng)，填寫(xiě)報(bào)名表，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式，大小為20KB以下)。
2.系統(tǒng)初步審核。招聘系統(tǒng)將自動(dòng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名表進(jìn)行初審。報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)審核只能對(duì)有限的崗位條件進(jìn)行審核，自動(dòng)審核通過(guò)并不說(shuō)明考生完全符合崗位條件，考生應(yīng)認(rèn)真核對(duì)個(gè)人資料是否完全符合，慎重報(bào)名。
3.報(bào)名開(kāi)始后的前3天，每天16:00時(shí)系統(tǒng)公開(kāi)各崗位報(bào)考人數(shù)。報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)，系統(tǒng)將公布各崗位報(bào)名人數(shù)。
（四）筆試確認(rèn)
通過(guò)系統(tǒng)初步審核的考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄“招聘系統(tǒng)”確認(rèn)是否參加筆試。確認(rèn)時(shí)間為2025年5月13日8:30至5月14日17:30，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行確認(rèn)的考生，視為主動(dòng)放棄考試資格。
（五）打印準(zhǔn)考證
在“招聘系統(tǒng)”確認(rèn)參加筆試的考生，須在2025年5月16日9:00起登錄“招聘系統(tǒng)”下載打印準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，考生參加考試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊的，不得參加考試和體檢。
（六）筆試時(shí)間及考點(diǎn)安排
2025年5月17日(星期六)下午15:00-17:00。（具體考點(diǎn)安排、要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證）
（七）考試
包括筆試和面試�？荚嚳偝煽�(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%�？荚嚳偝煽�(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次；如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。
1.筆試
筆試采取閉卷考試的形式進(jìn)行，具體筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)�？荚囍饕獌�(nèi)容為《教育學(xué)》《教育心理學(xué)》《教育法規(guī)》教師職業(yè)道德等，筆試成績(jī)按100分計(jì)算，合格線(xiàn)為60分。筆試成績(jī)的50%計(jì)入總成績(jī)。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
資格復(fù)審地點(diǎn)、時(shí)間另行公告。
根據(jù)筆試成績(jī)（在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)內(nèi)），由高分到低分按1:3比例(含并列成績(jī))確定面試人選進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，資格復(fù)審不通過(guò)的考生不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。因考生放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不通過(guò)導(dǎo)致面試人數(shù)出現(xiàn)空缺的，在同一崗位筆試合格的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)面試對(duì)象。
參加資格復(fù)審人員需提供如下證件和材料：
①《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一式1份（報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)打�。�。
②非2025年普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生需提供內(nèi)地居民第二代身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)和教師資格證原件及復(fù)印件各1份。還未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供則提供內(nèi)地居民第二代身份證、筆試準(zhǔn)考證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，并承諾2025年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證，逾期未取得，不予錄用。
③國(guó)有單位在職在編人員報(bào)考，需提供單位同意報(bào)考證明原件。
④港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員還須提供教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)的原件和復(fù)印件。
⑤考生以相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考的需提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專(zhuān)業(yè)的依據(jù)等材料原件及復(fù)印件。
⑥與招聘要求相關(guān)的其他證明材料。
以上材料，需在資格審查期間提交原件和復(fù)印件，逾期不予認(rèn)定。屬個(gè)人證件原件的，驗(yàn)證后退回考生。對(duì)證件和材料不齊全且不能在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（面試資格審核）截止時(shí)間前補(bǔ)全或與報(bào)考條件不相符的，取消面試資格。
3.面試
面試采取試講的方式進(jìn)行，面試主要測(cè)試學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教師專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)等業(yè)務(wù)素養(yǎng)，以及崗位適應(yīng)能力、思維能力、語(yǔ)言表達(dá)和應(yīng)變能力等。備課時(shí)間為30分鐘，模擬講課時(shí)間不超過(guò)10分鐘。面試成績(jī)采用百分制計(jì)算，合格線(xiàn)為60分，占總成績(jī)的50%。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，并按招聘崗位數(shù)與面試人選1∶3的比例（含并列成績(jī)）依次確定面試人選，面試人選人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。筆試成績(jī)未達(dá)到合格線(xiàn)的，不得列為面試人選。
面試人選如有不可抗拒的因素放棄面試資格，須于筆試成績(jī)公布后、面試人選名單公布前主動(dòng)告知我局，可從合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)內(nèi)考生中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》等規(guī)定組織。參加面試人員名單、具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求等將在龍門(mén)縣人民政府網(wǎng)站上公布。
（八）選崗
根據(jù)報(bào)考崗位，按照考試總成績(jī)(總成績(jī)并列時(shí)，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模疵嬖囍髟u(píng)委給分高低順序確定名次)從高到低的順序依次選擇，選崗需考生本人或委托他人按選崗公告要求現(xiàn)場(chǎng)選崗。
（九）體檢與考察
1.體檢對(duì)象
按招聘崗位數(shù)，在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)內(nèi)根據(jù)考試總成績(jī)由高至低等額確定體檢對(duì)象。
2.組織體檢
體檢工作依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）和《關(guān)于調(diào)整廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘教師崗位人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵人社發(fā)〔2011〕134號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。
3．考察
事業(yè)單位及其主管部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）的規(guī)定，對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行全面、客觀、公正的考察。要按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》（中組發(fā)〔2014〕9號(hào)）要求，重點(diǎn)對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行審核，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷�？疾旖Y(jié)束后，要據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料，由考察組全體成員簽名，并經(jīng)單位審核蓋章。
（十）公示與聘用
1.對(duì)體檢、考察合格的考生，在龍門(mén)縣人民政府官方網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。
2.經(jīng)公示無(wú)反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查不屬實(shí)的，按規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。
六、其他事項(xiàng)
（一）考生報(bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告和附件。
（二）本公告及其附件的“以上”“以下”均包含本級(jí)基數(shù)。
（三）本次集中公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書(shū)和資料。
（四）資格審查貫穿招聘的全過(guò)程，如果報(bào)考人員在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，取消資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報(bào)考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
（五）被錄用的教師必須與縣教育局簽訂承諾書(shū)，從到我縣任教之日起，3年內(nèi)不得調(diào)出龍門(mén)縣教育系統(tǒng)。
（六）本公告由縣教育局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢(xún)電話(huà)：0752-7981983，7781313
1.百萬(wàn)英才匯南粵——龍門(mén)縣教育局2025年公開(kāi)招聘教師崗位表.xlsx
