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2025年四川資陽樂至縣引進緊缺專業(yè)人才84人公告【含教師崗33人】

時間:2025/5/7 10:23:19 點擊:

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為深入實施新時代人才強縣戰(zhàn)略,全力打造綠色產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展集聚區(qū),樂至縣部分用人單位擬面向海內(nèi)外公開引進急需緊缺專業(yè)人才92名,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、引才計劃

(一)事業(yè)單位。樂至縣事業(yè)單位計劃引進急需緊缺專業(yè)人才84名,具體引才計劃詳見《樂至縣事業(yè)單位2025年度公開引進急需緊缺專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》(附件1)。

(二)企業(yè)。樂至縣企業(yè)計劃引進急需緊缺專業(yè)人才8名,具體引才計劃詳見《樂至縣企業(yè)2025年度公開引進急需緊缺專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表》(附件2)。

二、引才對象及條件

(一)引才對象

符合本公告及崗位條件要求的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。

2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位(其中,應(yīng)屆博士畢業(yè)生須于2025年12月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位);國(境)外畢業(yè)生須于2025年7月31日前取得學(xué)位并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得有關(guān)證書及證明材料的,責(zé)任由報考者自負。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權(quán);

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.“35周歲及以下”是指1989年5月14日(不含)以后出生,“45周歲及以下”是指1979年5月14日(不含)以后出生,崗位對年齡有特殊要求的,以該崗位要求的年齡為準,年齡計算方法同上;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有符合崗位要求的文化程度和工作能力,其中,報考者的有效畢業(yè)證、學(xué)位證所載學(xué)歷學(xué)位和專業(yè),須與報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)相符;專業(yè)名稱不一致的,須提供省級教育部門或所在高校對所學(xué)專業(yè)的認定證明;

7.符合法律法規(guī)和崗位要求的其他資格條件。

(三)凡有下列情形之一的人員,不得報名:

1.受過各種刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.有違紀、違法行為正在接受審查的;

6.尚在黨紀政務(wù)處分影響期內(nèi)的;

7.現(xiàn)已在樂至縣轄區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位及群團組織中工作且有正式編制的;

8.按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當回避的;

9.具有法律法規(guī)及政策規(guī)定不能報考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

三、事業(yè)單位引才程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

1.報名時間

2025年5月14日00:00至2025年5月26日08:00。

2.報名網(wǎng)站

考生之家(https://bm.e21cn.com)。

3.報名程序

①選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站后,認真閱讀公告及附件,詳細了解引才對象、范圍、條件和有關(guān)政策規(guī)定及注意事項等內(nèi)容,并根據(jù)自身實際選擇符合報考資格條件的一個崗位報名,每個報考者限報一個崗位。

②填報信息。報考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求進行注冊(已經(jīng)注冊的可直接登錄報名),真實、準確、完整填寫《樂至縣事業(yè)單位2025年度公開引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》(以下簡稱《事業(yè)單位報名登記表》)的各項內(nèi)容,并上傳本人近期免冠正面證件照,格式為JPG,大小在10KB至30KB之間,確認無誤后提交。

(二)資格初審

報考者請于2025年5月14日09:00至2025年5月26日18:00期間,登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者,按網(wǎng)絡(luò)提示打印《事業(yè)單位報名登記表》,供資格復(fù)審時使用。資格初審不合格者,可于網(wǎng)絡(luò)報名時間截止前改報其他崗位。

資格審查貫穿引才活動全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假、不符合崗位要求情形的,一律取消引進資格。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審在中共樂至縣委組織部、樂至縣人力資源和社會保障局指導(dǎo)下,在紀檢監(jiān)察機關(guān)監(jiān)督下,由引才單位及其主管部門具體組織實施。進入資格復(fù)審人員名單和資格復(fù)審具體時間、地點等相關(guān)事宜,將以公告形式提前在資陽人事考試網(wǎng)公布。進入資格復(fù)審的報考者,應(yīng)攜帶《事業(yè)單位報名登記表》、本人有效身份證和崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件,在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審,未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。其中,尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須出具本人學(xué)生證以及畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)時間和專業(yè)等情況證明;職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格考試各科均合格但尚未取得資格證書的人員,需提供考試成績合格證明,并在擬聘公示前取得相應(yīng)資格證書;在職在編工作人員需提供所在單位、主管部門及組織(人社)部門出具的同意報考證明。資格復(fù)審合格的報考者領(lǐng)取考核比選通知書。

(四)考核比選

經(jīng)資格復(fù)審合格的報考者,憑本人有效身份證和有關(guān)證明材料參加考核比選,重點考核報考者的政治素養(yǎng)、適崗能力、職業(yè)道德等。

1.考核比選的時間、地點:在資陽人事考試網(wǎng)另行通知。

2.考核比選方式

①同一崗位資格復(fù)審合格人數(shù)為35人及以下的,教育類崗位考核比選方式為專業(yè)化面試(無學(xué)生試講);其余崗位考核比選方式為結(jié)構(gòu)化面試?己吮冗x成績滿分為100分,考核比選成績最低合格線為75分,低于75分者不得進入體檢考察環(huán)節(jié)。

②同一崗位資格復(fù)審合格人數(shù)超過35人的,考核比選方式為筆試+面試。

筆試環(huán)節(jié):教育類崗位考核內(nèi)容為《教育公共基礎(chǔ)》,衛(wèi)生類崗位考核內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》,其余崗位考核內(nèi)容為《綜合知識》,筆試分數(shù)按滿分100分計算,筆試分數(shù)低于該類科目所有參考人員有效筆試成績平均分的80%的考生不得進入面試環(huán)節(jié)。根據(jù)考生的筆試成績,按照招聘崗位聘用名額1:3的比例,從高分到低分依次確定進入面試人員,最后一名成績相同的,可一并進入面試環(huán)節(jié);達不到1:3比例的崗位,該崗位符合條件的筆試人員全部進入面試環(huán)節(jié)。筆試成績不計入考核比選總成績。具體崗位根據(jù)資格復(fù)審情況而定,將另行通知。

面試環(huán)節(jié):教育類崗位采用專業(yè)化面試(無學(xué)生試講),其余崗位采用結(jié)構(gòu)化面試。面試成績按滿分100分計算,面試成績即為考核比選總成績,面試成績最低合格線為75分,低于75分者不得進入體檢考察環(huán)節(jié)。

(五)體檢

1.體檢人員確定

進入體檢人選按考核比選總成績從高分到低分,并按崗位需求計劃1:1比例等額確定。若考核比選最后一名成績相同不能確定進入體檢人選,則以筆試成績高者優(yōu)先;若筆試成績相同(或未開展筆試),則以學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷相同,則以全日制學(xué)歷高者優(yōu)先;若全日制學(xué)歷再相同,則針對成績相同考生擇時再組織一次考核比選。

考核比選總成績排名及進入體檢的人員、體檢時間、集合地點等相關(guān)事項在資陽人事考試網(wǎng)公布。

2.體檢標準

體檢參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次人才引進實施體檢時,如國家出臺體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢必須在二級甲等及以上醫(yī)院進行,體檢費用由報考者承擔(dān)。有行業(yè)體檢要求的,結(jié)合其要求一并執(zhí)行。報考者對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢只進行1次,須在原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行,只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到達指定地點以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項目體檢的考生,視為自動棄權(quán)。

(六)綜合考察

體檢合格人員進入考察,考察由招聘單位主管部門組織實施,考察內(nèi)容包括德能勤績廉等方面情況。體檢、考察不合格或自動放棄出現(xiàn)缺額,由中共樂至縣委組織部、樂至縣人力資源和社會保障局及引才單位,按照考核比選總成績從高分到低分依次確定遞補人員,每個崗位遞補最多不超過2次。

(七)公示聘用

對體檢、考察合格的擬引進人員,在資陽人事考試網(wǎng)公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示期滿且無異議的,各引才單位按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),應(yīng)屆畢業(yè)生待取得學(xué)歷學(xué)位等相關(guān)證書后辦理正式聘用手續(xù)。被引進人員原則上應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到引才單位報到,逾期未報到者,視為自動放棄,取消聘用資格。因不可抗力導(dǎo)致不能在規(guī)定時間內(nèi)報到的須提前告知引才單位,經(jīng)引才單位同意,可以適當延期。公示期間及公示后,因報考者放棄或其他原因出現(xiàn)的崗位缺額,不再遞補。受聘人員試用期按照有關(guān)規(guī)定實行試用期制。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的正式聘用,試用期間或試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

四、企業(yè)引才程序

(一)網(wǎng)絡(luò)報名

1.報名時間

2025年5月14日00:00至2025年5月26日08:00。

2.報名網(wǎng)站

考生之家(https://bm.e21cn.com)

3.報名程序

①選擇崗位。報考者登錄報名網(wǎng)站后,認真閱讀公告及附件,詳細了解引才對象、范圍、條件和有關(guān)政策規(guī)定及注意事項等內(nèi)容,并根據(jù)自身實際選擇符合報考資格條件的一個崗位報名,每個報考者限報一個崗位。

②填報信息。報考者按網(wǎng)絡(luò)提示要求進行注冊(已經(jīng)注冊的可直接登錄報名),真實、準確、完整填寫《樂至縣企業(yè)2025年度公開引進急需緊缺專業(yè)人才報名登記表》(以下簡稱《企業(yè)報名登記表》)的各項內(nèi)容,并上傳本人近期免冠正面證件照,格式為JPG,大小在10KB至30KB之間,確認無誤后提交。

(二)資格初審

報考者請于2025年5月14日09:00至2025年5月26日18:00期間,登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者,按網(wǎng)絡(luò)提示打印《企業(yè)報名登記表》,供資格復(fù)審時使用。資格初審不合格者,可于網(wǎng)絡(luò)報名時間截止前改報其他崗位。

資格審查貫穿引才活動全過程,在任何階段發(fā)現(xiàn)考生有弄虛作假、不符合崗位要求情形的,一律取消引進資格。

(三)資格審查

資格審查由引才單位組織實施,具體時間、地點及有關(guān)要求由引才單位通知。報考者應(yīng)提供《企業(yè)報名登記表》、本人有效身份證和崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件,在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格審查,未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格審查的,視為自動放棄。其中,尚未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須出具本人學(xué)生證以及畢業(yè)院校出具的有關(guān)學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)時間和專業(yè)等情況證明。

(四)面試

具體時間、方式和內(nèi)容由引才單位另行通知。

(五)體檢考察

面試結(jié)束后,由引才單位根據(jù)面試情況及崗位需求計劃確定體檢、考察人員。體檢在引才單位指定的醫(yī)療機構(gòu)進行,體檢項目由引才單位根據(jù)崗位實際并依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)確定,體檢費用由報考者承擔(dān)?疾煊梢艈挝桓鶕(jù)需要,在體檢合格后組織進行。

(六)聘用

體檢、考察合格人員由各引才單位按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

五、待遇及管理

本次引進的人員,除按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定或聘用合同約定獲取薪酬待遇外,符合條件的可享受高層次人才有關(guān)支持政策。引進到事業(yè)單位的人員,綜合類、教育類崗位引進人員在引才單位服務(wù)期限最低為3年,衛(wèi)生類崗位引進人員在引才單位服務(wù)期限最低為5年,服務(wù)期從考生本人與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同生效之日起算,服務(wù)期內(nèi)不得申請流(調(diào))動到其他事業(yè)單位。

六、紀律及其他

此次人才引進工作全程接受中共樂至縣紀委、樂至縣監(jiān)察委員會和社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)行為,將對相關(guān)責(zé)任人進行嚴肅處理。

本公告及其未盡事宜,由中共樂至縣委組織部、樂至縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

相關(guān)事項提示:

1.引才過程中有關(guān)調(diào)整、補充、提示等事項,在資陽人事考試網(wǎng)(https://www.zypta.org.cn/)公告。

2.報考者應(yīng)確保在報考時填寫的聯(lián)系方式(手機號碼)通訊暢通,聯(lián)系方式變更后,應(yīng)主動告知引才單位。因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果,由報考者自行負責(zé)。

3.有效身份證是參加資格審查、考核比選、體檢等環(huán)節(jié)的重要證件,請妥善保管。

政策咨詢電話:

中共樂至縣委組織部:028-23353208

樂至縣人力資源和社會保障局:028-23322685

監(jiān)督電話:

中共樂至縣紀委、樂至縣監(jiān)察委員會:028-23353818

1.樂至縣事業(yè)單位2025年度公開引進急需緊缺專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表.xlsx

2.樂至縣企業(yè)2025年度公開引進急需緊缺專業(yè)人才崗位和條件要求一覽表.xlsx


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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