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根據(jù)《中組部、人社部關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）《關(guān)于統(tǒng)籌安排全省事業(yè)單位公開招聘聯(lián)考工作的通知》（豫人社函〔2023〕289號）《關(guān)于促進優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實施意見》（豫退役軍人規(guī)〔2023〕2號）等規(guī)定，2025年西工區(qū)參加洛陽市人社局、教育局統(tǒng)一組織開展的面向社會公開招聘教師聯(lián)考，現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位、數(shù)量、條件
西工區(qū)此次招聘工作涉及的中小學(xué)校、幼兒園共21所，招聘人數(shù)50名（含退役軍人單列計劃1名）。具體崗位（學(xué)科）人數(shù)、條件等相關(guān)信息詳見附件1。
二、招聘方式
本次招聘采取考試（筆試與面試）與考察相結(jié)合的方式進行。筆試考試工作參加由市人社局、教育局統(tǒng)一組織的聯(lián)考。面試、體檢、考察等工作由西工區(qū)人社局、教育局統(tǒng)一組織實施。
三、招聘對象和條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；港澳、臺灣居民；
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針和政策；
3.身心健康，具備適應(yīng)職位要求的身體條件，符合體檢要求；
4.熱愛教育事業(yè)，具備崗位要求的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和技能；
5.具有普通話二級乙等及以上資格（語文學(xué)科需二級甲等及以上）；
6.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
7.具有崗位要求的其他資格條件。
（1）具有與報考崗位層次、專業(yè)相對應(yīng)的教師資格。具有高學(xué)段教師資格的，可報考同專業(yè)低學(xué)段（報考學(xué)前教育崗位的須持有幼兒園教師資格證）。暫未取得教師資格的須提供《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》，且須于2025年7月31日前取得，否則，取消聘用資格。
（2）專業(yè)條件按照國務(wù)院學(xué)位委員會和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》（2021版）、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》（2023版）、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》（2022版）、人力資源和社會保障部《全國技工院校專業(yè)目錄（2022年修訂）》執(zhí)行。專業(yè)類別包含關(guān)系如下：專業(yè)要求為學(xué)科門類的，該門類所包含的專業(yè)類和一級學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為一級學(xué)科的，該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求；專業(yè)要求為專業(yè)類的，該專業(yè)類所包含具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應(yīng)的，可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等，綜合研判是否符合職位要求。
（二）有下列情形之一的人員，不得報考：
1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務(wù)處分或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員；
4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
6.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形；
7.國家、省和市另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
（三）條件說明
1.“年齡”表述中的“*年1月1日”以后出生和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。退役軍人放寬2歲。
2.留學(xué)歸國人員所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷學(xué)位的審查以教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的國外學(xué)歷學(xué)位認證書記載為準。
3.全日制技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，按同等本科學(xué)歷報考。
4.2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。
5.條件設(shè)定中普通高等教育本科專業(yè)目錄與研究生目錄不一致的同類專業(yè)，可視為相近專業(yè)報考。
四、信息發(fā)布
5月15日，洛陽市中小學(xué)面向社會公開招聘教師聯(lián)考公告在洛陽市人事考試中心網(wǎng)站（www.lysrsks.com）、洛陽市教育局網(wǎng)站（https://lyjyj.ly.gov.cn/）進行發(fā)布。西工區(qū)中小學(xué)、幼兒園面向社會公開招聘教師聯(lián)考工作公告及后續(xù)面試、體檢、考察等相關(guān)事宜在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站（http://www.xigong.gov.cn）發(fā)布，不再采取其他方式通知（遞補信息除外），請報考者務(wù)必及時登陸查看。因查看信息不及時造成的后果由報考者本人承擔(dān)。
五、報名與資格初審
本次考試實行網(wǎng)上報名方式，每名報考者限報考一個崗位。
（一）提交報名申請
報名時間為2025年5月19日9:00至2025年5月23日18:00。報考者統(tǒng)一登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)（網(wǎng)址：洛陽人事考試中心網(wǎng)站www.lysrsks.com），按網(wǎng)站提示進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，按照要求填寫并保存報名信息。報名信息保存后，報名系統(tǒng)會自動生成并反饋一個報名序號，報名序號是報考者進行報名確認、下載打印準考證等事項的重要依據(jù)，請妥善留存。報名信息保存后，請及時按系統(tǒng)提示上傳照片，以便制作準考證時使用。報名與考試時使用的有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證必須一致，不能使用新舊兩個身份證號同時報名。報考人員必須按照本人身份證等相關(guān)證件顯示的個人信息進行報考，凡弄虛作假者按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。
報名前，報考者應(yīng)認真仔細閱讀并簽訂誠信承諾書，確保所填報的報名申請信息全面、真實、準確、完整、有效。
（二）報考資格審查
報名信息提交審核后，可于提交審核申請1日內(nèi)登錄原報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審查的人員，報考信息鎖定不可修改。未進行審查或未通過審查的人員，可在2025年5月23日17:00之前修改完善報考信息，也可以改報其他崗位。截止時間（2025年5月23日18:00）之后，所有人員報名信息鎖定，不可修改。
（三）網(wǎng)上繳費
通過資格審查的報考者，應(yīng)于2025年5月19日9:00至2025年5月24日18:00期間登錄報名網(wǎng)站進行繳費。根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準，報考者按每人每科30元繳納筆試考務(wù)費。未按要求繳費的，視為自動放棄報名。最低生活保障家庭報考者須于2025年5月23日中午12∶00前將證明材料掃描件發(fā)送至指定郵箱（xgjtjrs@163.com），工作人員通過郵件回復(fù)審核結(jié)果，審核通過的可免繳考務(wù)費。審核未通過的接到反饋郵件后在規(guī)定時間內(nèi)繳納考試費用，否則將視為未報名成功。具體材料如下：
報考者本人身份證掃描件（務(wù)必標注本人手機號碼）；家庭所在地相關(guān)部門（縣級以上民政或農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門）出具的加蓋公章的《扶貧對象證明》（附件2）掃描件。未按規(guī)定時間提交或提交不合格證明材料的視為放棄免繳資格，造成的一切后果由報考者本人承擔(dān)。
通過資格審查人數(shù)與招聘計劃的比例不低于3:1。達不到規(guī)定比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計劃，核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該崗位招聘計劃。被取消的崗位計劃可調(diào)劑至其他報名人數(shù)較多且用人學(xué)校急需的崗位（學(xué)科）使用。報考被取消崗位的，可于取消崗位公布后至5月28日17:00前，通過原報名網(wǎng)站重新選擇其他崗位。未重新選報的，按自動放棄處理，退還已交筆試考務(wù)費。退役軍人單列計劃崗位取消的，該計劃調(diào)劑至社會考生崗位。
未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名、繳費的，報名系統(tǒng)將自動關(guān)閉，不再補報。
（四）打印準考證
已確認繳費成功的報考者，于2025年6月12日9:00至2025年6月15日9:00登錄原報名網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示自行打印本人準考證（A4紙格式），并妥善保存電子版，以備后期面試資格確認等環(huán)節(jié)使用。如因報考者未及時打印準考證或因保管不慎丟失準考證，造成的后果由報考者本人承擔(dān)。
資格審查工作貫穿于招聘全過程。報考者報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，立即取消其考試、聘用資格。
六、考試
（一）筆試
1.筆試科目
筆試科目為《教育類專業(yè)知識》和《職業(yè)能力測驗》兩科，卷面滿分均為100分。中小學(xué)、幼兒園考試內(nèi)容相同，考試大綱詳見附件3。
本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.時間安排
2025年6月15日上午（半天兩科全部考完）。本次考試在洛陽市主城區(qū)設(shè)置考點。報考者應(yīng)按照準考證上的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證或有效期內(nèi)的臨時身份證。
3.加分政策
按照《關(guān)于進一步加強大學(xué)生村干部工作的實施意見的通知》（豫辦〔2012〕36號）、《關(guān)于進一步加大大學(xué)生征集力度的意見》（豫政〔2016〕53號）文件規(guī)定，享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報考西工區(qū)崗位的，可在筆試總成績上加10分。
享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部是指在河南省行政區(qū)域內(nèi)擔(dān)任村官的大學(xué)生。享受招聘筆試加分政策的退役大學(xué)生士兵是指符合以下范圍的大學(xué)生退役士兵：⑴戶籍、入伍地均在河南省內(nèi)的；⑵戶籍為河南省內(nèi)、在外省高校入伍的；⑶戶籍為外�。ㄊ校�，在河南高校入伍的。
大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。
符合加分政策的報考者（含退役軍人單列崗位人員）于2025年6月16日工作時間（上午8:30—12:00，下午15:00—18:30），持相關(guān)材料進行加分資格審核（地點：洛陽市西工區(qū)行署路3號院2號樓407室）。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經(jīng)審核匯總后，在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站公示3個工作日。
大學(xué)生村干部提供以下材料：⑴本人任職所在的縣（市）組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣（市）××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月；⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件；⑶本人符合報名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。
退役大學(xué)生士兵提供以下材料原件和復(fù)印件：⑴本人有效身份證；⑵本人入伍通知書；⑶本人退伍證；⑷本人符合報名條件的畢業(yè)證（2025屆畢業(yè)生可由就讀院校出具證明）。
4.筆試成績的計算
筆試卷面成績=教育類專業(yè)知識成績×50%＋職業(yè)能力測驗成績×50%
筆試成績=筆試卷面成績+政策加分
5.筆試卷面成績的查詢
筆試卷面成績可登錄原報考網(wǎng)站查詢。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進入面試。
（二）面試
1.面試資格確認
進入面試的應(yīng)試者，應(yīng)在面試前進行面試資格確認。參加面試資格確認的人員名單、時間等相關(guān)事宜在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
各崗位根據(jù)筆試成績按招聘計劃1:3的比例從高分到低分確定參加面試資格確認的人員，比例內(nèi)末位成績相同者，均進入面試資格確認。
面試資格確認時應(yīng)提供本人真實、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，提交身份證、筆試準考證、普通話證、畢業(yè)證及相關(guān)材料。國內(nèi)畢業(yè)生需提供學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證書電子注冊備案表，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證需提供本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認證報告，境外高校畢業(yè)生提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認證書�？忌氂�2025年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消招聘或聘用資格；碩士研究生及以上學(xué)歷的考生需提供普通高等教育本科學(xué)歷及學(xué)位證書原件和復(fù)印件（注：2025年7月份畢業(yè)且所在學(xué)校未辦理畢業(yè)證、學(xué)位證的考生，可由考生所在學(xué)校出具證明材料，正常參加面試，在2025年7月31日前仍沒有提供畢業(yè)證、學(xué)位證的考生將不予聘用），具體要求見面試資格確認公告。發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者在網(wǎng)上報名時填報情況不實或不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。
因考生自動放棄或未通過面試資格確認形成的空缺，按筆試成績由高分到低分的順序依次遞補符合條件的人員參加面試資格確認，遞補以電話通知為準，3次未接通者視為放棄。遞補只進行1次。面試資格確認結(jié)果通過西工區(qū)人民政府網(wǎng)站公布。
主動放棄面試的應(yīng)試者，本人應(yīng)提交書面聲明；對未提交書面聲明的，以招聘組織方的核實記錄為準。未按要求參加面試資格確認的，按自動放棄處理。退役軍人單列崗位計劃在面試資格確認中出現(xiàn)的空缺計劃調(diào)劑至本（崗位）學(xué)科社會考生使用。
已在機關(guān)事業(yè)單位及國有企業(yè)正式就業(yè)的人員須提供加蓋人事管理部門公章的同意報考證明材料（中小學(xué)、幼兒園教師需加蓋教育行政主管部門公章）。
2.組織面試
面試資格確認通過的應(yīng)試者進入面試環(huán)節(jié)。
面試采用試講和答辯相結(jié)合的方式進行，面試成績滿分為100分。試講為無學(xué)生模擬上課，從現(xiàn)行教材中隨機抽課，準備15分鐘，講授一節(jié)10分鐘微型課，滿分70分；答辯主要考查教育教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識，答辯時間為5分鐘，滿分30分。
報考同一職位并在一個面試組面試的考生，其面試成績等于面試現(xiàn)場成績；報考同一職位在兩個及以上面試組面試的考生，面試成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。除加權(quán)系數(shù)四舍五入保留三位小數(shù)外，其余計算過程的計算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。
若某職位實際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招聘計劃，則該職位考生面試現(xiàn)場成績不得低于80分，低于80分者不予聘用；若某職位實際參加面試的考生人數(shù)大于招聘計劃，則該職位考生面試現(xiàn)場成績不得低于70分，低于70分者不予聘用；退役軍人單列計劃崗位面試結(jié)果出現(xiàn)崗位空缺的，該計劃調(diào)劑至本（崗位）學(xué)科社會考生使用。
（三）考試總成績
總成績＝筆試成績×40%＋面試成績×60%；
總成績的計算結(jié)果四舍五入保留三位小數(shù)�？偝煽儾⒘袝r依次按照面試成績、職業(yè)能力測驗成績、學(xué)歷層次的高低確定排名。
七、體檢、考察
面試結(jié)束后，依據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按照聘用計劃1:1.5的比例（四舍五入）確定體檢人選。
體檢標準及項目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定和河南省教師資格管理辦公室《關(guān)于印發(fā)<河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）>的通知》（豫教資辦〔2017〕4號）的規(guī)定進行。體檢費用由考生本人承擔(dān)，體檢人員名單、時間、集合地點等在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布。體檢集合時須上交《入職承諾書》（附件4）。
體檢合格者進入考察與聘用環(huán)節(jié)。因考生自動放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。遞補只進行1次。
體檢合格人員，根據(jù)聘用計劃按照考生總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察環(huán)節(jié)。主要考察擬聘用對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、社會信用記錄等情況，并進行資格復(fù)查。同時，根據(jù)河南省人民檢察院、河南省教育廳《關(guān)于印發(fā)〈河南省教職員工入職查詢工作暫行辦法〉的通知》（豫檢會〔2019〕5號）文件對擬聘用人員進行入職查詢。
因考生考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，不再遞補。因考生自動放棄考察形成的空缺可從報考同一職位且體檢合格人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。資格復(fù)查時，考生需提交有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、準考證、普通話證、個人征信記錄、個人人事檔案等材料原件。
八、公示、聘用
考察合格人員，在西工區(qū)人民政府網(wǎng)站進行不少于5個工作日的公示。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，確定為擬聘用人員。崗位設(shè)置表中沒有明確具體用人單位的，由教育行政部門組織選崗，選崗辦法另行發(fā)布。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員無正當理由逾期（自發(fā)布相關(guān)信息起10日內(nèi)）不報到的，視其放棄聘用資格，按照《入職承諾書》予以處理。新聘用人員的試用期為一年，試用期內(nèi)相關(guān)待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員納入本單位崗位管理，試用期滿后，由用人單位進行綜合考核，合格的按國家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，不合格的按照《事業(yè)單位人事管理條例》解除聘用關(guān)系。新聘用人員在單位的最低工作年限為3年（含試用期），3年內(nèi)考生不得辭職、調(diào)動、不得參加其他招錄（招聘）考試。
九、紀律監(jiān)督和責(zé)任追究
在報名、考試、閱卷、體檢、考察等過程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案（九）》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對隱瞞事實情況，弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀違法行為，取消報考者的聘用資格，列入不誠信人員名單，作為今后事業(yè)單位公開招聘考察的一項重要參考，并依法嚴肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
十、其他
（一）報考者應(yīng)認真閱讀并全面理解招聘公告相關(guān)內(nèi)容，確定本人符合崗位報名條件。如果本人不符合考試報名條件但進行了網(wǎng)上報名，本人的報考資格、筆試成績無效，已繳納的考試費用不予退回，由此產(chǎn)生的一切后果由考生個人承擔(dān)。
（二）凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關(guān)要求參加報名、筆試、面試資格確認、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄資格。對考生報考資格與條件的審查貫穿招聘全過程，不具備相應(yīng)職位資格與條件或弄虛作假的，取消資格。在招聘過程中，若有違紀違規(guī)等現(xiàn)象將嚴肅查處，對相關(guān)人員予以黨紀、政紀處分，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
（三）報考者在招聘期間務(wù)必保證報名網(wǎng)站所留移動電話暢通（8:00—20:00），因個人原因聯(lián)系不上的，視為自動放棄，后果由報考者本人承擔(dān)。
（四）本方案未盡事宜，按國家和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：0379-63892987，監(jiān)督電話：0379-63892675，網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0379-69933807。
1.2025年洛陽市西工區(qū)中小學(xué)、幼兒園面向社會公開招聘教師崗位設(shè)置表.doc
