因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，宿遷電信經(jīng)開(kāi)洋河區(qū)局面向社會(huì)招聘工作人員，具體招聘內(nèi)容如下：

招聘崗位及工作內(nèi)容

01營(yíng)維經(jīng)理(5名)

✦負(fù)責(zé)電信寬帶、電視、電話、智慧家庭等業(yè)務(wù)的安裝和維修;

✦負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)客戶維系、服務(wù)、投訴處理;

✦有從事相關(guān)通信裝維工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

✦年齡35周歲及以下，高中及以上學(xué)歷。

02工作地點(diǎn)

1、經(jīng)開(kāi)區(qū)及下轄黃河街道、古楚街道、三樹(shù)街道和南蔡鄉(xiāng)等區(qū)域;

2、洋河新區(qū)及下轄的鄭樓片區(qū)、倉(cāng)集片區(qū)等區(qū)域;

3、陳集鎮(zhèn)、屠園鎮(zhèn)和中揚(yáng)鎮(zhèn)等區(qū)域

招聘人員就職后，可以根據(jù)自身實(shí)際情況，就近安排工作。

03聘用及工資福利

✦1、擬聘用人員與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月。

✦2、薪資3000元/月-10000元/月，特殊人才可以一事一議;

✦3、按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，按同崗位人員發(fā)放年終獎(jiǎng);

✦4、享受崗位工資、績(jī)效工資、車補(bǔ)、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)貼及相關(guān)福利。

04招聘條件

✦(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法、品行端正;

✦(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違法、犯罪記錄;

✦(三)年齡在35周歲以下，學(xué)歷要求為大專及以上(如有其他要求會(huì)在招聘崗位中說(shuō)明);

✦(四)工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，積極主動(dòng)，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng);

✦(五)支持貧困地區(qū)務(wù)工就業(yè)，特別是建檔立卡貧困家庭人員，同等條件下優(yōu)先錄取此類人員。

05招聘流程

本次招聘工作按照公布招聘事項(xiàng)、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核、面試、體檢、聘用等步驟實(shí)施。

✦(一)線上報(bào)名和資格審核

1、報(bào)名方式：發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷zhangkp.js@chinatelecom.cn(聯(lián)系電話18115853695(微信同號(hào))張先生)

2、報(bào)名時(shí)間：不限。

3、報(bào)名材料：報(bào)名簡(jiǎn)歷，2寸免冠照片，畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證復(fù)印件各一張�？忌鷮�(duì)簡(jiǎn)歷真實(shí)性負(fù)責(zé)，若后期發(fā)現(xiàn)考生提供的材料不真實(shí)，立即取消考試聘用資格。

此次招聘不收取考試費(fèi)用。

✦(二)面試

1、開(kāi)考比例：招聘崗位的面試開(kāi)考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后，如通過(guò)資格審核人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，按實(shí)際通過(guò)資格審核人數(shù)組織面試。

2、面試時(shí)間：另行通知。

3、組織實(shí)施：面試工作由中國(guó)電信宿遷分公司經(jīng)開(kāi)洋河區(qū)局組織實(shí)施。

✦(三)體檢

根據(jù)考生面試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(成績(jī)相同的，另行組織考試確定)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

✦(四)注意事項(xiàng)

1、考生對(duì)簡(jiǎn)歷真實(shí)性負(fù)責(zé)，若后期發(fā)現(xiàn)考生提供的材料不真實(shí)，立即取消考試聘用資格。

2、被聘用的社會(huì)在職人員與原單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理，處理完畢后方可簽訂合同，

3、在體檢、聘用審批階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，按考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同的，另行組織考試確定)。