根據(jù)《中華人民共和國公務員法》及公務員管理有關規(guī)定，《事業(yè)單位人事管理條例》及事業(yè)單位工作人員管理有關規(guī)定，中共陽春市委組織部決定面向陽春市范圍內公開選調公務員3名、事業(yè)編制干部3名�，F(xiàn)公告如下：
一、選調職位和名額
（一）公務員
中共陽春市委組織部四級主任科員以下職位3名。根據(jù)崗位空缺和人崗相適情況，本次選調錄用人員在本部機關統(tǒng)籌安排工作崗位。
（二）事業(yè)干部
中共陽春市委組織部所屬事業(yè)單位公開選調事業(yè)編制干部3名，其中陽春市黨員電化教育中心2名、陽春市老干部活動中心1名。本次選調錄用人員按綜合成績高低依次自主擇崗。
二、選調范圍
公務員選調范圍為陽春市各級黨政機關單位在編在崗公務員（含垂直管理單位和參公單位）。事業(yè)干部選調范圍為陽春市范圍內公益一類事業(yè)單位（醫(yī)療機構除外）在編在崗人員。
三、報名條件
（一）報名人員應當具備以下基本條件：
1.政治立場堅定、政治素質過硬，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，具有強烈的事業(yè)心和責任感，有較好的文字功底、口頭表達和寫作能力，有較強的吃苦耐勞精神、敬業(yè)奉獻精神、團隊協(xié)作精神；
2.中共黨員（含中共預備黨員）；
3.試用期滿已轉正定級，未受限于任職年限限制或單位內部管理規(guī)定；
4.年度考核結果均為稱職（合格）以上等次；
5.具有選調職位要求的工作能力和任職條件；
6.身體健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質，能適應高強度工作任務；
7.公務員具有全日制大學本科以上學歷并取得相應學位的，事業(yè)干部具有全日制大學本科以上學歷的，年齡應在35周歲以下（1986年4月1日后出生）；具有全日制研究生并取得碩士及以上學位的，或曾連續(xù)三年年度考核被確定為優(yōu)秀等次的，或近三年獲縣級以上榮譽和獎勵的，年齡可放寬到37周歲以下（1984年4月1日后出生）；
8.公務員為股級以下職務、四級主任科員以下職級，具有兩年以上公務員工作經歷；事業(yè)干部為管理崗九級以下或專業(yè)技術崗十一級以下職員，具有兩年以上事業(yè)單位工作經歷。
（二）有下列情形之一者，不接受報名：
1.被開除中國共產黨黨籍的；
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
5.按照有關規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、艱苦邊遠地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉任有其他限制性規(guī)定的；
6.轉任后即構成法律法規(guī)規(guī)定回避關系的，以及轉任后可能產生不良影響的人員；
7.配偶已移居國（境）外或沒有配偶但子女均已移居國（境）外的人員；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調程序
本次公開選調程序包括發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、考察、決定與任職。
（一）發(fā)布公告。本次選調在“陽春黨建”微信公眾號以及陽春市人民政府門戶網站發(fā)布。
（二）報名。本次選調采取現(xiàn)場報名方式，不接受網絡或電話等形式報名。
1.報名地址。中共陽春市委組織部辦公室（陽春市府前路102號4號樓三樓303室），聯(lián)系電話：0662-7734508。
2.報名時間。2022年4月8日至4月22日（工作日每天上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）。
3.報名材料。報名人員在報名時須提供以下紙質材料進行資格初審。
（1）《中共陽春市委組織部公開選調公務員報名表》或《中共陽春市委組織部公開選調事業(yè)干部報名表》一式兩份（可在陽春市人民政府門戶網站：www.yangchun.gov.cn下載）；
（2）身份證、學歷和學位證原件及復印件，本人近期藍色漸變底大一寸彩色照片3張；
（3）工作期間所獲榮譽證書及復印件；
（4）有關任職文件復印件。
報考人員報名時提供的信息及有關材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料的，即取消其考試資格，并依據(jù)相關規(guī)定予以處理。
（三）資格審核。根據(jù)選調條件，通過查閱報名材料、面談等形式對報考人員的學習經歷、工作經歷、文字材料、獎懲等資格條件進行初審，擇優(yōu)選擇考生參加筆試。
（四）考試。考試包括筆試和面試兩項內容。
1.筆試。筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。采取密封閱卷形式評分，根據(jù)筆試成績，按1:3比例確定面試人選。
筆試時間、地點另行通知，并視疫情防控情況統(tǒng)籌安排。具體請留意“陽春黨建”微信公眾號以及陽春市人民政府門戶網站發(fā)布的公告，并保持通訊工具暢通。
確定為面試人選的，需在面試人選公告后5個工作日內提交所在單位同意報考證明，沒有提交證明的不得參加后續(xù)考試。
2.面試。主要測試考生思想理論水平、語言表達能力、綜合分析和解決實際問題的能力、組織協(xié)調能力、應變能力等。
筆試、面試采用百分制計分方式，滿分均為100分，成績按四舍五入保留小數(shù)點后2位。
（五）考察。根據(jù)筆試、面試成績各占總成績50%的比例計算總成績。根據(jù)總成績排名按1:1比例確定考察對象人選。按照干部考察的有關規(guī)定，到考察人選所在單位進行考察談話，聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織（人事）部門、紀檢監(jiān)察機關、機關黨組織的意見，對考察對象人選的德、能、勤、績、廉等情況進行全面了解，并審核干部人事檔案、查閱社會信用記錄等。
（六）體檢。根據(jù)考察結果和人崗匹配情況，擇優(yōu)等額確定體檢對象，由中共陽春市委組織部集中統(tǒng)一組織體檢。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》，體檢不合格的可視情況依次遞補體檢人選。
（七）確定人選。根據(jù)考察對象的總成績、考察情況和體檢結果，綜合各方面情況研究確定擬選調人選。
因選調人員政審或組織考察、體檢不合格，考察人選主動放棄或所在工作單位不同意調出等原因導致崗位出現(xiàn)空缺的，視情況可依次遞補。
（八）公示。按規(guī)定對擬選調人選進行公示，公示期不少于5個工作日。公示過程中發(fā)現(xiàn)報考人員有影響轉任情形的，依照規(guī)定取消其轉任資格，并根據(jù)需要遞補。
（九）辦理手續(xù)。公示期滿后無異議的，確定人選后，試用三個月，試用期滿，經考核合格后，按程序辦理轉任和調動手續(xù)。
五、疫情防控要求
本次考試在疫情常態(tài)化防控下開展，報考者要按照陽江、陽春疫情防控有關要求，做好報名、考試等工作，自報名之日起做好自我健康觀察，每日如實進行個人健康申報，并加強防疫知識學習，自覺做好自身健康管理，避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集。參加考試人員需提供考前48小時內在廣東省內的核酸檢測陰性證明（以考試開考時間為準，電子、紙質同等效力），現(xiàn)場測量體溫正常（體溫＜37.3℃）方可參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者和隔離期未滿的密切接觸者，考試前14天內有國內中高風險地區(qū)旅居史或考試前21天內有國外和港臺旅居史的報考者不能參加考試。因疫情影響導致本次選調工作時間調整的，將綜合考慮各種因素做出合理安排，并及時發(fā)布公告。
六、有關要求
（一）資格審核貫穿公開選調全過程，報名人員提供信息必須詳細、真實、準確，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，即取消資格，并通知有關單位嚴肅處理。
（二）報名人員不得有托人說情、打招呼等行為，一經發(fā)現(xiàn)即取消資格。
（三）本次選調將通過電話或短信通知各環(huán)節(jié)入圍人選，報名時，請按要求填寫固定電話和手機號碼，并保持通訊工具暢通。凡未入圍下一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知。
（四）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級基數(shù)。本次公開選調對報考者不收取任何費用，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，不指定任何參考用書和資料。
（五）本公告由中共陽春市委組織部負責解釋，接受市紀委監(jiān)委派駐第一紀檢監(jiān)察組監(jiān)督，未盡事宜可向中共陽春市委組織部咨詢。
附件2：中共陽春市委組織部公開選調事業(yè)干部報名表.docx
中共陽春市委組織部
2022年4月8日