根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發(fā)〔2013〕141號）等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部所屬4個事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員12名。具體事宜如下：
一、招聘范圍及報考條件
（一）招聘范圍
主要面向全國公辦本科類大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)（不含培養(yǎng)協(xié)議中明確要求返疆工作、但不限定工作地及單位的人員）、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、民辦院校、原獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生，不納入招聘范圍。
具體崗位條件詳見《自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部所屬事業(yè)單位2025年招聘崗位表》（附件1）
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致；
4.有理想抱負(fù)和家國情懷，品學(xué)兼優(yōu)，志愿建設(shè)邊疆，服務(wù)各族人民；
5.年齡一般為18周歲以上、35周歲及以下，具體職位年齡條件詳見崗位表；
6.在校期間能順利完成各學(xué)科學(xué)習(xí)任務(wù)，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，如期獲得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書（以學(xué)歷學(xué)位落款時間為準(zhǔn)）。報考者取得應(yīng)屆學(xué)歷學(xué)位須符合報考崗位要求，所學(xué)專業(yè)認(rèn)定以應(yīng)屆學(xué)歷畢業(yè)證書為準(zhǔn)；
7.具有符合崗位要求的工作能力；具備擬任崗位所要求的專業(yè)或技能等其他資格條件；
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
具備下列條件之一的同等條件下可優(yōu)先招聘：
（1）中共黨員（含中共預(yù)備黨員）；
（2）在學(xué)校就讀期間，擔(dān)任校院（系）團(tuán)委書記、副書記、部長、副部長，黨支部書記、副書記，校院（系）學(xué)生會主席、副主席、部長、副部長，班長，且任職時間連續(xù)滿1年以上；
（3）在學(xué)校就讀期間，獲得院（系）及以上優(yōu)秀學(xué)生、三好學(xué)生，優(yōu)秀學(xué)生干部，優(yōu)秀畢業(yè)生，獲得國家獎學(xué)金、省部級獎學(xué)金、校級二等及以上獎學(xué)金；
（4）具有參軍入伍經(jīng)歷。
有下列情形之一的，不得參加招聘：
（1）因犯罪受過刑事處罰的；
（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
（3）違紀(jì)違法或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
（4）在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的；
（5）在法律規(guī)定的國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的；
（6）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
（7）有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的；
（8）報考者不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職（崗）位。
相關(guān)資格條件計算截止日期均為報名第一日。
二、信息發(fā)布
本次事業(yè)單位招聘公告在自治區(qū)人力資源和社會保障廳官方網(wǎng)站（http://rst.xinjiang.gov/cn）、新疆人事考試中心官方網(wǎng)站（http://xjrsks.com.cn）、中國新疆人才網(wǎng)（http://www.xjrc365/com）及自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部官方網(wǎng)站發(fā)布（http://www.xjtzb.gov.cn）。
招聘后續(xù)資格審查、考核、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)均通過自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部官方網(wǎng)站發(fā)布（http://www.xjtzb.gov.cn）。
三、公開招聘程序
招聘工作按照公布招聘職位和所需資格條件，采取報名與資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等方式進(jìn)行。
（一）報名
1.報名時間：2025年4月7日至4月18日19：00。
2.報名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘者將應(yīng)聘材料按要求發(fā)送至指定的報名郵箱：zzqdwtzbzp@163.com，文件名為：姓名+報名單位，報名材料按以下要求按序排列。
3.報名所需材料
（1）填寫《自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員資格審核表》（附件2）（需附近期電子照片，內(nèi)容確保真實(shí)準(zhǔn)確）；
（2）二代身份證（正反面）掃描件；
（3）學(xué)歷證明，2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告，擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生須提供畢業(yè)證及學(xué)位證書；
（4）應(yīng)聘人員可自行補(bǔ)充提交其他材料，如：榮譽(yù)證書等。
4.應(yīng)聘人員填寫《資格審查表》（附件2）時，應(yīng)如實(shí)填寫個人信息，并在“承諾人簽字處”簽字。因填報信息虛假、錯誤理解招聘條件等原因造成的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
5.報名截止時間內(nèi)，需完成網(wǎng)絡(luò)報名工作，提供完整有效的報名材料，未能在規(guī)定時間內(nèi)提供材料的應(yīng)聘人員視為自動放棄報名資格，一切由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘及聘用資格。
（二）資格審查
1.資格初審時間為4月8日至4月19日19：00。我部將按照相關(guān)規(guī)定和崗位要求的資格條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。報名時的資格初審僅限于2025年4月18日19：00前提交有效報名材料的人員，資格初審時間結(jié)束后還未按照意見重新提交材料的視為無效報名。
2.資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位條件的，依照有關(guān)規(guī)定取消報考資格或聘用資格。
（三）考核
考核采取線上或線下面談、面試、試講等方式進(jìn)行�？己私Y(jié)果以考生量化分?jǐn)?shù)分值的形式公布，并根據(jù)成績從高到低順序，按照1：1比例確定入圍體檢人選。考核期間所有成績將在自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部官方網(wǎng)站發(fā)布。面試（考核）成績低于60分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）體檢
體檢應(yīng)在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢不合格者對體檢結(jié)果有異議的，須自被告知體檢結(jié)果3至5日內(nèi)，由體檢組織實(shí)施部門另行指定二級甲等以上醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，體檢不合格出現(xiàn)空缺名額，按由高分到低分的原則依次等額遞補(bǔ)。
（五）考察
根據(jù)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》等政策規(guī)定，結(jié)合招聘崗位的資格條件和要求開展考察工作。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，重點(diǎn)了解考察對象是否符合深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求，特別是在維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會穩(wěn)定等大是大非問題上，是否始終做到認(rèn)識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，對政治上不合格的堅決一票否決。采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)表現(xiàn)以及需要回避的情況等。
（六）公示
經(jīng)自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部部務(wù)會集體研究確定擬聘用人員，并在自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部官方網(wǎng)站進(jìn)行不少于7個工作日的公示。公示有異議的，對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用；對反映問題一時難以查實(shí)的暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示產(chǎn)生的空缺崗位，按由高分到低分的原則依次等額遞補(bǔ)。
（七）聘用
經(jīng)公示無異議的，作為擬聘用人選。待擬聘用人員完成學(xué)業(yè)后，持畢業(yè)證書、學(xué)位證書和組織關(guān)系等資料到崗報到，按照干部管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，可在本崗位考生中按照考核總成績由高到低排序依次遞補(bǔ)。考核總成績低于60分的，不作為遞補(bǔ)人選。
四、工作監(jiān)督
（一）根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）等有關(guān)規(guī)定，參加招聘的考官或工作人員，與報考者之間有公務(wù)回避情形的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
（二）根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）相關(guān)規(guī)定，對存在違規(guī)違紀(jì)行為的工作人員或報考者進(jìn)行嚴(yán)肅查處。
（三）為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督此次招聘。
五、其他事宜
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便工作人員聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢通所致的后果自負(fù)。
（二）本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請廣大應(yīng)聘人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。
（三）本方案未盡事宜，由自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部干部處負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.自治區(qū)黨委統(tǒng)戰(zhàn)部所屬事業(yè)單位2025年招聘崗位表.xls