經鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府批準，擬招聘環(huán)保分局和法制辦各1名法律專業(yè)人員，消防大隊文員3名、火災隱患整治辦工作人員2名、金河消防站消防員(含司機)9名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人員要求
(1)思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業(yè)道德，團隊合作意識強。
(2)身體健康，能適應工作。消防系統(tǒng)報考人員體能測試達到消防體能測試標準。
(3)自愿從事消防工作，品行端正，能吃苦耐勞。
(4)應聘人員必須無違反計劃生育，無違法犯罪記錄和參加國家禁止的組織或活動的記錄。
(5)具體職位要求見《樟木頭鎮(zhèn)政府招聘工作人員職位表》。
二、薪酬待遇
環(huán)保分局和法制辦工作人員薪酬待遇按鎮(zhèn)聘用人員待遇，消防系統(tǒng)工作人員按鎮(zhèn)包干聘員工資待遇執(zhí)行，單位繳交社保和公積金。
三、招聘程序
(一)報名
1、組織報名和資格審查。
符合招考條件的人員持身份證、戶口簿、畢業(yè)證(含學位證)、退伍軍人提供退伍證等原件和復印件各1份，2張近期免冠大1寸彩色照片及個人簡歷1份。所有報名材料必須真實可靠，如弄虛作假，取消考試資格。
2、報名時間：2015年7月20日至24日。
3、報名地點：樟木頭鎮(zhèn)組織人事辦(鎮(zhèn)政府5樓)。
(二)考試程序
1、環(huán)保分局、法制辦、消防大隊文員和整治辦工作人員采用筆試和面試方式進行：
筆試、面試成績均采用百分制。筆試和面試成績均設定60分入圍分數線，60分及以上者入圍。
(1)筆試
時間：2015年8月9日上午8：30～12：30。
考生攜帶準考證和身份證參加筆試。在筆試成績入圍者中，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人數的1:3的比例進入面試。
(2)面試
考生攜帶面試通知書和身份證參加面試。
面試采用結構化面試方式，主要測試面試人員的專業(yè)知識、臨場應變和綜合分析等能力。面試評委小組成員由7人組成。面試時間、地點另行通知。
(3)考試總成績計算
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
2、金河消防站消防員采用體能測試和面試方式進行：
(1)體能測試(詳見附件2)
體能測試按《全省公安消防部隊滅火救援攻堅培訓班體能訓練標準》，由樟木頭消防大隊進行操作。
測試時間：2015年8月(具體時間另行通知)。
考生攜帶準考證和身份證參加體能測試。體能測試成績必須合格方能進入面試。
(2)面試具體時間另行通知。
(3)考試成績計算
考試總成績=體能測試成績×60%+面試成績×40%。
考試結束后，根據考生考試總成績從高分到低分進行排序，按崗位擬招聘人數確定等額的體檢人選。
(三)體檢
擬錄取人員按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》進行體檢。
四、其他說明
請隨時留意樟木頭鎮(zhèn)人民政府網(www.dgzmt.gov.cn)有關招聘公告信息。
聯(lián)系人：鄒莉聯(lián)系電話：0769-87711005。
附件：1、樟木頭鎮(zhèn)政府招聘工作人員職位表.rar
2、全省公安消防部隊滅火救援攻堅組培訓班體能訓練標準.rar