因經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘文員一名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照崗位需求和程序開展招聘工作。
二、招聘職位
文員1名。
三、崗位職責(zé)和任職要求
崗位職責(zé)：
1.組織協(xié)調(diào)公司的日常工作和綜合性辦公室工作；
2.負(fù)責(zé)合同擬定、公文編撰；
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
任職要求：
1.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；
2.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷。
禁止報(bào)名情形
有下列情況之一者，不得參與報(bào)名：
1.正在接受審計(jì)、司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查，或違反計(jì)劃生育政策的；
2.處于黨紀(jì)政務(wù)處分規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的；
3.受過(guò)刑事處罰的；
4.曾違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；
5.法律法規(guī)規(guī)定影響使用的其他情形。
四、薪酬待遇
年薪：9萬(wàn)元（稅前，含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分）。
五、招聘程序
報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2025年5月29日-6月4日
2.報(bào)名方式：
應(yīng)聘者需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名表格發(fā)送至slzzgs@163.com郵箱
3.報(bào)名資料：
（1）應(yīng)聘報(bào)名表（詳見附件）；
（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷（含詳細(xì)工作經(jīng)歷，從大學(xué)畢業(yè)后開始填寫）。
4.資格審查：
公司負(fù)責(zé)人對(duì)照招聘條件進(jìn)行資格初審，通過(guò)者將以電話或短信形式通知后續(xù)環(huán)節(jié)。未通過(guò)初審者不再另行通知。
注：應(yīng)聘者需對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。
5.體檢
考察合格者需在醫(yī)院完成入職體檢，體檢不合格或放棄體檢者，取消錄用資格，按綜合考評(píng)成績(jī)依次遞補(bǔ)（如需）。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
6.試用與任職
錄用人員實(shí)行1個(gè)月試用期，試用期間簽訂勞動(dòng)合同，享受基本工資待遇。試用期滿經(jīng)考核合格的，辦理正式入職手續(xù)；考核不合格的，解除勞動(dòng)關(guān)系，不保留待遇。
六、其他事項(xiàng)
（一）招聘期間將通過(guò)郵件、短信、電話等形式與應(yīng)聘者聯(lián)系。應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)確填寫手機(jī)號(hào)碼和郵箱地址，保持通信暢通。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求參加相關(guān)環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄。
（二）本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。
（三）本公告未盡事宜，按相關(guān)政策處理。本公告由廣州市獅捷企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
咨詢時(shí)間：逢工作日8：30-12:00，14:30-17：30