根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào)）《北京市事業(yè)單位公開招聘面試工作暫行辦法》（京人社事業(yè)字〔2023〕179號(hào)）和《北京市農(nóng)林科學(xué)院公開招聘工作人員管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院事業(yè)發(fā)展需要及人員編制情況，2025年我院擬公開招聘43名事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡介
北京市農(nóng)林科學(xué)院成立于1958年，是一所學(xué)科齊全、設(shè)備先進(jìn)、學(xué)術(shù)水平高、創(chuàng)新能力強(qiáng)，為北京乃至全國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供有力支撐和引領(lǐng)的綜合性科研機(jī)構(gòu)，是北京市政府直屬公益一類科研事業(yè)單位。全院建有2個(gè)全國重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、7個(gè)國家級(jí)工程中心（實(shí)驗(yàn)室）、4個(gè)國家級(jí)種質(zhì)資源保存機(jī)構(gòu)，13個(gè)農(nóng)業(yè)部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、4個(gè)農(nóng)業(yè)部檢測中心，5個(gè)國家林業(yè)草原工程中心、19個(gè)市級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室（工程中心），2個(gè)市級(jí)工程實(shí)驗(yàn)室、1個(gè)具有國際種子質(zhì)量檢測資質(zhì)認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室（ISTA）。先后與美國、法國、加拿大、意大利、西班牙等30余國開展科技項(xiàng)目合作，建有國家級(jí)國際合作基地2個(gè)，國際聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室9個(gè)。
全院設(shè)有15個(gè)專業(yè)研究所（中心），擁有高級(jí)職稱專業(yè)技術(shù)人員600余人，獲得博士學(xué)位600余人，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋農(nóng)林牧漁各方面。全國農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)綜合實(shí)力名列前茅，特別是在種業(yè)創(chuàng)新、農(nóng)產(chǎn)品綠色生產(chǎn)技術(shù)、農(nóng)業(yè)信息化與智能農(nóng)機(jī)裝備等領(lǐng)域取得了一系列令人矚目的成績，科技賦能首都鄉(xiāng)村振興成效顯著�！爸参飳W(xué)與動(dòng)物學(xué)”、“農(nóng)業(yè)科學(xué)”及“環(huán)境與生態(tài)學(xué)”三門學(xué)科進(jìn)入ESI世界前1%，其中，“植物與動(dòng)物學(xué)”在全球1889個(gè)一流科研機(jī)構(gòu)中位列第251位。
“十三五”以來，獲得省部以上各類政府科技獎(jiǎng)勵(lì)165項(xiàng)，其中，國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)7項(xiàng)、省部級(jí)一等獎(jiǎng)37項(xiàng)。獲得各類知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果3700余項(xiàng),其中，審定、鑒定、認(rèn)定品種465個(gè)；新獸藥證書5個(gè)（一類證書2個(gè)）；獲得植物新品種權(quán)授權(quán)237項(xiàng)；制定標(biāo)準(zhǔn)176項(xiàng)；專利授權(quán)1888項(xiàng)；SCI論文1425篇。
二、招聘對(duì)象及范圍
（一）列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃2025年全國普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生，或2025年出站博士后研究人員，或具有北京市常住居民戶口且人事行政關(guān)系在京的社會(huì)人員。
（二）2023年8月1日至2025年7月31日期間取得國（境）外相應(yīng)學(xué)位，最高學(xué)歷學(xué)制1年及以上，且取得相應(yīng)學(xué)位認(rèn)證，未落實(shí)工作單位的留學(xué)歸國人員。
三、招聘崗位及要求
我院2025年度擬公開招聘43名編制內(nèi)工作人員，具體職位和要求詳見附件“北京市農(nóng)林科學(xué)院2025年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位及需求表”。
四、招聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正。
（二）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
（三）具備崗位所需的專業(yè)及技能條件，且熱愛農(nóng)業(yè)科研工作。
（四）具有較好的人際溝通和語言文字表達(dá)能力。
（五）非北京戶籍須符合本市引進(jìn)審批條件。應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，最高學(xué)歷期間必修課程無重修或補(bǔ)考。應(yīng)屆畢業(yè)生需在2025年7月前畢業(yè)并取得我院崗位及要求表中所要求的學(xué)歷和相應(yīng)的學(xué)位；國（境）外高校非北京常住戶口留學(xué)人員應(yīng)符合《北京市促進(jìn)留學(xué)人員來京創(chuàng)業(yè)和工作暫行辦法》規(guī)定的條件要求。
（六）年齡要求35周歲以下（指1990年1月1日及以后出生），32周歲以下（指1993年1月1日及以后出生），28周歲以下（指1997年1月1日及以后出生）。具體要求見附表。
（七）有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的，或有其他有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用情形的，不得應(yīng)聘。
（八）不得應(yīng)聘符合回避關(guān)系的崗位。
五、招聘程序
（一）發(fā)布招聘公告
在北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及北京市農(nóng)林科學(xué)院官網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。如需咨詢報(bào)名條件等事宜，請(qǐng)與我院所屬招聘單位聯(lián)系，咨詢電話可通過附件“北京市農(nóng)林科學(xué)院2025年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位及要求表”查詢。
（二）報(bào)名方式和時(shí)間
報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員需登錄北京市農(nóng)林科學(xué)院公開招聘系統(tǒng)（https://zp.baafs.net.cn/）注冊(cè)和激活后進(jìn)行報(bào)名申請(qǐng)，投遞簡歷，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與能力測評(píng)時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。此次招聘不接受其它形式的求職簡歷。
報(bào)名時(shí)間：2025年2月15日起至2025年3月20日17:00
（三）資格初審
2025年3月21日至2025年3月25日，院所屬招聘單位對(duì)應(yīng)聘者在招聘系統(tǒng)提交的相關(guān)信息及附件材料進(jìn)行資格初審。初審合格，進(jìn)入能力測評(píng)階段，初審不合格，應(yīng)聘終止。如應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)或研究方向與所申報(bào)的崗位需求一致，但學(xué)歷學(xué)位證書上的專業(yè)及代碼與所申報(bào)崗位要求的專業(yè)及代碼不一致，請(qǐng)?jiān)谏陥?bào)材料里提交說明，由所屬招聘單位學(xué)術(shù)委員會(huì)研究后，確定是否進(jìn)入能力測評(píng)階段。
（四）能力測評(píng)
能力測評(píng)分為初試和復(fù)試，初試由院所屬各招聘單位結(jié)合招聘崗位要求，采取筆試和面試（以下簡稱“初面”）相結(jié)合的方式進(jìn)行。所有測試均實(shí)行百分制，合格線為60分，達(dá)不到合格線的考生不能進(jìn)入下一個(gè)測評(píng)環(huán)節(jié)。
1.初試
初試方案以及具體的方式、時(shí)間和地點(diǎn)將通過我院招聘系統(tǒng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注。
初試成績計(jì)算方法為：筆試成績占50％，初面成績占50%。初試成績將于全院初試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在我院公開招聘系統(tǒng)發(fā)布，應(yīng)聘者可登錄系統(tǒng)查看。
2.資格復(fù)審
按照初試總成績由高到低排序，按計(jì)劃聘用人數(shù)與復(fù)試人選1:3的比例確定擬參加復(fù)試人選，并通知相關(guān)考生參加資格復(fù)審。人選達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，則按實(shí)際入圍人數(shù)參加資格復(fù)審和復(fù)試。資格復(fù)審由院所屬各具體招聘單位完成，主要審核應(yīng)聘者戶籍、身份、學(xué)歷學(xué)位、應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)生證、就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表以及應(yīng)聘崗位資格條件要求的相關(guān)佐證等材料。
3.復(fù)試
復(fù)試由院統(tǒng)一組織，包括心理測試和半結(jié)構(gòu)化面試，心理測試時(shí)，應(yīng)聘人員通過手機(jī)掃描統(tǒng)一的心理測試二維碼，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行答題提交。半結(jié)構(gòu)化面試重點(diǎn)測查應(yīng)聘者勝任崗位的政治素質(zhì)、專業(yè)水平、思維能力、科研視野和科研潛力等。復(fù)試的具體時(shí)間、地點(diǎn)等將通過我院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站發(fā)布。復(fù)試成績?cè)趶?fù)試后5個(gè)工作日內(nèi)通過我院招聘系統(tǒng)網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注。
（五）綜合評(píng)價(jià)確定擬聘用人選
初試成績作為推薦參加復(fù)試的依據(jù)；根據(jù)復(fù)試時(shí)面試成績從高到低的順序，并參考心理測試結(jié)果綜合評(píng)價(jià)后確定擬聘用人選。
（六）體檢、考察、公示和聘用
1.體檢
組織擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并在我單位指定的體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
2.考察
對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。
如擬聘人選體檢或考察不合格，按復(fù)試成績高低順序結(jié)合心里測試結(jié)果依次遞補(bǔ)人選。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。
3.公示
根據(jù)上述能力測評(píng)、體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。名單在北京市農(nóng)林科學(xué)院網(wǎng)站（http://www.baafs.net.cn）上公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間擬聘用人員因個(gè)人原因放棄崗位的，該崗位不再遞補(bǔ)。
4.辦理聘用手續(xù)
用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期按照北京市聘用合同制有關(guān)政策執(zhí)行，試用期滿考核合格者，轉(zhuǎn)正繼續(xù)聘用。試用期考核不合格者，取消其聘用資格，檔案轉(zhuǎn)入人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，自謀職業(yè)。
聘用人員工資、福利等相關(guān)待遇按照國家和北京市事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者須隨時(shí)登錄我院招聘系統(tǒng)查詢報(bào)名狀態(tài)，并對(duì)簡歷審查、能力測評(píng)等階段結(jié)果的通知，進(jìn)行系統(tǒng)反饋，如逾期不回復(fù)視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，應(yīng)聘終止。在報(bào)名期間，如有問題請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位退回或補(bǔ)充報(bào)名資料，報(bào)名結(jié)束后未通過資格初審的，不能再改報(bào)其他職位。
（二）資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定，出現(xiàn)提供信息不實(shí)、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實(shí)將取消應(yīng)聘資格。
（三）應(yīng)聘人員應(yīng)保證網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。
（四）擬聘用的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生入職報(bào)到時(shí)必須持本人應(yīng)聘時(shí)最高學(xué)歷學(xué)位證書原件，無學(xué)歷學(xué)位證書原件者不予接收。擬聘用人員原則上于2025年8月底之前辦理入職手續(xù)，過期視為自動(dòng)放棄入職資格。
（五）如遇國家或北京市出臺(tái)相關(guān)政策，本次招聘將適時(shí)予以調(diào)整，相應(yīng)補(bǔ)充公告將通過我院招聘系統(tǒng)發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者隨時(shí)關(guān)注。
招聘系統(tǒng)技術(shù)支持聯(lián)系方式：010-81128434