北京石油化工學(xué)院創(chuàng)建于1978年，現(xiàn)有11個(gè)教學(xué)院(部)和1個(gè)研究院，現(xiàn)有本科招生專業(yè)29個(gè)，國家級(jí)一流專業(yè)8個(gè)、國家級(jí)特色專業(yè)3個(gè)，北京市一流專業(yè)16個(gè)、北京市特色專業(yè)5個(gè)。現(xiàn)有機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程、控制科學(xué)與工程、化學(xué)工程與技術(shù)、環(huán)境科學(xué)與工程、工商管理等6個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，審計(jì)、電子信息、機(jī)械、材料與化工、資源與環(huán)境、能源動(dòng)力、生物與醫(yī)藥等7個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別，1個(gè)博士后科研工作站�，F(xiàn)有全日制在校生近萬人，其中普通本科生近8600人，研究生近1300人。
學(xué)�，F(xiàn)有教職工800余名，專任教師中具有博士學(xué)位占比66%、具有高級(jí)職稱占比54%�，F(xiàn)有國家級(jí)領(lǐng)軍人才3人，享受國務(wù)院政府特殊津貼專家12人。全國高校黃大年式教師團(tuán)隊(duì)1個(gè)，“北京市工人先鋒號(hào)”團(tuán)隊(duì)2個(gè)，高水平科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、高水平教學(xué)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)、北京高校優(yōu)秀本科育人團(tuán)隊(duì)等各類省部級(jí)團(tuán)隊(duì)29個(gè)。
根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）等文件精神，結(jié)合學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘。
一、招聘計(jì)劃
2025年教師崗位計(jì)劃公開招聘67人，其中學(xué)科骨干17人，青年教師50人。輔導(dǎo)員崗位計(jì)劃公開招聘3人。崗位信息及要求詳見《北京石油化工學(xué)院2025年公開招聘崗位需求表》（附件1）。
二、招聘崗位類別
（一）學(xué)科骨干崗位
學(xué)校在化學(xué)工程、材料工程、制藥工程、機(jī)械工程、環(huán)境工程、能源工程、控制科學(xué)與工程、電子信息、會(huì)計(jì)審計(jì)、工商管理、安全工程、人工智能、馬克思主義理論等相關(guān)學(xué)科方向招聘學(xué)科骨干，為學(xué)科帶頭人和學(xué)科方向帶頭人儲(chǔ)備人才力量。
（二）青年教師崗位
招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生、本市調(diào)入人員、博士后出站人員或留學(xué)歸國人員。
學(xué)校為吸引優(yōu)秀人才，設(shè)置高崗位、高待遇、高任務(wù)的準(zhǔn)聘制引才模式，對(duì)特別優(yōu)秀的應(yīng)聘者優(yōu)先通過準(zhǔn)聘制引進(jìn)。
（三）輔導(dǎo)員崗位
招聘對(duì)象為應(yīng)屆畢業(yè)生。博士研究生一般聘任在專技十級(jí)崗位或管理八級(jí)，碩士研究生一般聘任在專技十一級(jí)崗位或管理九級(jí)，具體崗位等級(jí)由學(xué)校根據(jù)擬聘人員情況按程序確定。
三、應(yīng)聘基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，熱愛黨的教育事業(yè)，政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)社會(huì)主義辦學(xué)方向。
（二）身心健康，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵守教師職業(yè)道德和學(xué)校工作紀(jì)律,有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。
（三）滿足申報(bào)崗位的條件要求。
（四）招聘人員范圍：
1.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生：列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生）的普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生及兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)就業(yè)單位且未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)的畢業(yè)生，按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位，原則上應(yīng)于2025年9月30日前準(zhǔn)備齊全相應(yīng)報(bào)到憑證材料。其中，非京籍應(yīng)屆畢業(yè)生須符合《北京市引進(jìn)畢業(yè)生管理辦法》要求和進(jìn)京落戶的條件，就讀最高學(xué)歷期間未與任何單位存在勞動(dòng)（錄用、聘用）關(guān)系，未繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)；非京籍應(yīng)屆碩士畢業(yè)生應(yīng)為1995年1月1日之后出生，非京籍應(yīng)屆博士畢業(yè)生應(yīng)為1990年1月1日之后出生。京籍應(yīng)屆碩士或博士畢業(yè)生的年齡要求原則上與非京籍一致，特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。
2.留學(xué)歸國人員：須符合北京市人才引進(jìn)相關(guān)條件和在京就業(yè)落戶有關(guān)要求。具有碩士學(xué)位原則上應(yīng)為1995年1月1日之后出生，具有博士學(xué)位原則上應(yīng)為1990年1月1日之后出生，特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。應(yīng)聘人員原則上應(yīng)于2025年11月30日前取得教育部留服中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、辦理完就業(yè)落戶手續(xù)并報(bào)到入職。
3.博士后出站人員：原則上應(yīng)為1990年1月1日之后出生，特別優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬。應(yīng)聘人員原則上應(yīng)于2025年9月30日前辦理完成所有出站手續(xù)，取得博士后證書，其中非京籍（未取得北京市常住戶口）應(yīng)聘人員還應(yīng)符合全國博士后管理委員會(huì)關(guān)于進(jìn)京落戶的條件和要求。
4.本市調(diào)入人員：須有北京市常住戶口（上學(xué)期間的學(xué)校集體戶口不屬于北京市常住戶口），原則上應(yīng)于2025年9月30日前準(zhǔn)備齊全相應(yīng)報(bào)到憑證材料。
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的，正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的，不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
（六）符合北京市公開招聘相關(guān)的其它政策要求。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，應(yīng)聘學(xué)科骨干崗位和教師崗位填寫《北京石油化工學(xué)院應(yīng)聘登記表(學(xué)科骨干、教師崗位)》（附件2），應(yīng)聘輔導(dǎo)員崗位填寫《北京石油化工學(xué)院應(yīng)聘登記表(輔導(dǎo)員崗位)》（附件3）。所有應(yīng)聘者需提交個(gè)人專業(yè)能力陳述視頻（包括但不限于教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、學(xué)業(yè)成績、工作成果、特長愛好等），要求本人正臉清晰出鏡，時(shí)長不超過2分鐘，視頻大小不超過50M。文件均以“應(yīng)聘崗位編號(hào)-姓名-性別-最高學(xué)位-應(yīng)屆/博士后出站/社會(huì)人員”命名，壓縮為zip格式，與應(yīng)聘登記表一起投遞到附件1所列的崗位聯(lián)系人郵箱和招聘郵箱zhaopin@bipt.edu.cn。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
學(xué)科骨干崗位全年招聘，不受時(shí)間限制。青年教師崗位和輔導(dǎo)員崗位報(bào)名截止時(shí)間：2025年4月13日18時(shí)。
（二）資格審查
依據(jù)北京市相關(guān)政策要求及招聘公告明確的基本條件和崗位要求，各用人部門對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。因填報(bào)信息不全或不正確，從而影響條件認(rèn)定的視為資格不通過。資格審查通過的應(yīng)聘者進(jìn)入下一輪考察，未通過者不另行通知。
（三）初選
各崗位分別組建專家組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合能力考查，考查成績實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線不低于80分，依據(jù)考查成績由高到低按不高于1:6比例確定進(jìn)入初選面試人選，若實(shí)際人數(shù)不足比例，以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。進(jìn)入初選面試人員以電話或郵件形式通知。
初選面試綜合成績實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線不低于80分。依據(jù)面試成績由高到低按不高于1:3比例推薦進(jìn)入學(xué)校復(fù)選人選，若實(shí)際人數(shù)不足比例，以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)。
初選通過人員將由學(xué)校統(tǒng)一組織進(jìn)行心理健康測試。
（四）復(fù)選
復(fù)選具體時(shí)間和相關(guān)事宜另行通知。學(xué)校將以電話、短信息、郵件等形式進(jìn)行通知。
復(fù)選實(shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為80分，各崗位按綜合成績由高到低推薦考察人選。
（五）崗位考察
各設(shè)崗部門開展實(shí)踐考察，根據(jù)人員實(shí)踐表現(xiàn)、個(gè)人能力、工作情況等綜合給定崗位考察意見，考察意見為“通過”的確定進(jìn)入推薦擬聘人選。
（六）確定擬聘人選
根據(jù)推薦擬聘人選學(xué)習(xí)教育背景、工作實(shí)踐經(jīng)歷、成果等情況，學(xué)校審定擬聘人選和候補(bǔ)人選。
（七）公示
學(xué)校對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
（八）體檢
擬聘用人選在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定醫(yī)院參照教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)參加體檢，體檢費(fèi)用自理。
（九）政審
學(xué)校對(duì)擬聘用人選進(jìn)行政審。
體檢結(jié)果符合要求、政審合格且公示期滿無異議者，學(xué)校為其辦理相關(guān)接收手續(xù)。體檢或政審不合格者，取消擬聘用資格。
五、聯(lián)系方式
關(guān)于招聘崗位職責(zé)、招聘條件等設(shè)崗問題請咨詢應(yīng)聘單位聯(lián)系人（聯(lián)系方式詳見附件1）。
關(guān)于公開招聘組織程序、招聘政策及進(jìn)度安排等問題請咨詢?nèi)耸绿帲?lián)系人：富老師，電話010-81292245，郵箱zhaopin@bipt.edu.cn。推薦通過郵件方式咨詢。
六、其他說明
（一）此招聘公告需求崗位聘用人選均為事業(yè)編制，待遇按國家、北京市和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成資格審查、體檢、政審及入職報(bào)到等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限和要求完成的，學(xué)校可取消其擬聘資格。
（三）新聘用人員實(shí)行試用期管理，初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。
（四）資格審查貫穿于本次公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)證明材料與報(bào)考崗位要求不符或未提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息及相關(guān)材料，提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者，解除聘用合同，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。違反公開招聘政策擬聘的人員，學(xué)校不予或取消聘用。
（五）應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留聯(lián)系方式暢通，因聯(lián)系不暢造成無法通知到的，后果由本人負(fù)責(zé)。未通過招聘程序的應(yīng)聘者不做單獨(dú)通知，應(yīng)聘相關(guān)材料不予退還。
（六）本公告由北京石油化工學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。
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1. 北京石油化工學(xué)院2025年公開招聘崗位需求表.xlsx